Ваша покорная слуга никогда не может без своих пяти копеек. Вот и на этой, новой работе я завела новый чат в небезызвестной, ныне запрещенной социальной сети, где вся группа активно и дружно общалась. Сказать, что мы передавали все новости, все сплетни это ничего не сказать. Нам не хватало общения на работе, мы добивали еще и внерабочими"написульками" .
- Всё ребят, я сдулась. Завтра пишу заявление. Не могу так больше. Нет ни нормального графика, ни нормального обучения. Похоже, руководители сами не знают, что хотят.
- Аня, успокойся. Где ты еще в нашем городке найдешь такую работу с такой зарплатой?
-Такую? Да такая мне и даром не нужна! Это же издевательство так обращаться с сотрудниками!
- Аня, что тебя так вывело из себя?
- Ты ещё спрашиваешь? То есть, это нормально, что наставник один на троих, но он еще и троит....то кофе пьет, то разговаривает с кем-то... не докричишься, когда он срочно нужен. Нет, не могу это меня бесит. Теперь точно ухожу. Туда, где ко мне будут относится по-человечески.
- Но Ань, сейчас почти везде такая ситуация. Ты будешь пахать, а тебя будут ещё и погонять.... и всё это за копейки... тут хотя бы платят же!
- "Хотя бы платят", меня не устраивает.
На следующий день. Аня взяла больничный и уже не вышла. Она изредка появлялась в чатах, а потом объявила, что отучилась на курсах маникюра и вполне себе счастлива.
Потом вдруг:
- Ребят, я наверное всё, еду писать писулю.
- Кирилл, что за писулю ты едешь писать?
- Я ни в какую не хочу тут оставаться. Я люблю сложные задачи, но это не в какие рамки не лезет... Почему я, человек с магистратурой и двумя высшими должен так унижаться? Я понимаю, что я пока никто, и опыта у меня маловато... Но чёрт побери. Что делает руководитель и наставники, чтоб помочь, научить? Что я спрашиваю?
-Кирилл, может остынешь... возьмешь паузу? Сходишь на больничный, в конце концов...
- А что изменится после больничного? Всё те же хамовитые незнайки-наставники? Или делающий вид, что заинтересованный руководитель перестанет делать вид и начнет работать? Я не думаю. Поэтому, пожелайте мне удачи.
-Удачи тебе, Кир, но знай, что нам жаль с тобой прощаться.
Я сама уже сидела на взводе. Радужные обещания работодателя были уже не такими радужными. И наставники раздражали. Кирилл всё верно говорил, когда возмущался насчет руководителя и наставников. Они были высокомерные. Смотрели на всех свысока, и когда их поставили обучать нас они смотрели на своих стажёров как на грязь. Единственным человеком, которому было не всё равно была руководитель отдела обучения - Алла. Она спрашивала почти каждое утро почти у каждого сотрудника, как он себя чувствует, какое настроение, что нравится, а что нет... Но, никто, к сожалению ей не говорил, что действительно происходит. И Алла находилась в блаженном неведении. И вот те здрасте. Увольняются сразу два новичка. И если Аню отпустили без расспросов, то Кирилла допросили с пристрастием. Ну он и выдал все претензии. И уж совсем обоснованным был вопрос Аллы:
- Почему ты раньше говорил, что всё хорошо?
- Потому что думал, что перетерплю. Стану профессиональнее, опытнее и буду просто работать. Но, похоже, до этого просто не смогу доработать.
- Кир, я вижу, что ты неглупый парень. Профессионал. И в будущем сможешь быть полезным в организации. Честно говорю, не хочу тебя отпускать. Оставайся, а мы сможем тебе предложить после стажировки должность старшего специалиста.
- Нет, спасибо. Спасибо, но нет.
- Что тебя беспокоит? может отправить тебя к штатному психологу?
- К психологу нужно не меня.... А впрочем, у меня только одна просьба, если вы действительно ко мне хорошо относитесь.
- Какую просьба?
- Увольте меня побыстрее, я не вынесу две недели отработки. Я найду место, где я, действительно нужнее.
- Если ты так решил...- грустно протянула Алла.
- Да, я так решил.
- Будь по-твоему.
Правда, благодаря Кириному увольнению последующие три дня наставники были как шёлковые, бежали на помощь при первом зове... Но их хватило только на три дня.
Продолжение следует...