Найти в Дзене
Это по работе

Джинсы на работу: с чем носить, чтобы не нарушить деловой дресс-код

Если в вашей фирме нет строгого дресс-кода, то вы вполне можете позволить надеть на работу джинсы. С чем носить это предмет гардероба, чтобы образ соответствовал рабочей офисной атмосфере?

Для начала постарайтесь правильно выбрать джинсы. Для офиса идеально подходит синий, темно-синий и даже близкий к черному деним.

Откажитесь от моделей со стразами, пайетками, потертостями или «рваным» декором. В данном случае наиболее уместны прямые модели, стилизованные под классику.

Выбирайте джинсы с высокой талией или даже корсетом-поясом. Вы не прогадаете, если сделаете акцент именно на простоте брюк, ведь наряд всегда можно разбавить яркими аксессуарами.

Что касается верха, то идеальным считается ансамбль с рубашкой или блузкой.

Выбирайте офисную классику: белый и его оттенки, а также бежевый. Постарайтесь не надевать прозрачный или полупрозрачный верх.

Если вы все-таки это сделали, наденьте сверху прямой пиджак, который добавит образу строгости, вполне уместной для офиса. В сочетании с пиджаком будет неплохо смотреться и водолазка.

-2


Не всегда обязательно выбирать однотонную рубашку. Для офиса подойдет клетка, а также вертикальные полосы. Застегните рубашку-боди до последней пуговицы и добавьте к образу бабочку.

Белая рубашка может быть дополнена узким черным галстуком. Такой наряд будет интересно смотреться с ботинками «оксфордами» или туфлями на широком квадратном каблуке. Завершит образ жилет из денима в тон джинсам.

-3

Отличной альтернативой пиджаку будет облегающий кардиган. Опять же, стоит выбирать сдержанные тона: черно-белую классику, бежевый, разные оттенки серого, песочный.

Под него можно надеть рубашку, причем, если из-под кардигана видны лишь рукава и воротник, можете выбирать яркие цвета.

-4

Для работы в офисе уместны классические бежевые или черные туфли-лодочки. И ансамбль с джинсами не является исключением.

А вот обувь на плоском ходу, напротив, упростит ваш образ, что не всегда хорошо для офиса.