Несколько авторов журнала Harvard Business Review изучили оценки 30 000 менеджеров, полученные от их коллег, и вывели из них набор самых необходимых навыков для лидера. Это те навыки, которые нужно укреплять и развивать, если вы хотите стать незаменимым руководителем, да и вообще незаменимым для своей организации человеком. Мы приводим их здесь. Итак, незаменимый руководитель: 1. Работает на результат 2. Демонстрирует полную честность и принципиальность 3. Создает новое 4. Решает проблемы и анализирует сложности 5. Выстраивает сильные и активные коммуникации 6. Вдохновляет и мотивирует окружающих добиваться высоких результатов 7. Формулирует стратегические задачи Сама статья доступна тут (для прочтения всего текста нужна регистрация), а с более подробным набором навыков можно ознакомиться здесь. Джон Зенгер, Джозеф Фолкман, Скотт Эдингер Оригинал поста - hbr.org/2011/10/making-yourself-indispensable/ar/1