Верховный суд РФ разрешил требовать компенсацию морального вреда за задержку зарплаты

Ростовская область, 15 ноября 2022. DON24.RU. Верховный суд России сообщил, что задержка зарплаты или отказ заключить трудовой договор со стороны работодателя могут быть основаниями для иска о возмещении морального вреда.

«Работник имеет право на компенсацию морального вреда, причиненного ему нарушением его трудовых прав любыми неправомерными действиями или бездействием работодателя», – пишет источник.

Так, основанием для требований могут быть:

• незаконное увольнение,
• неправомерное применение дисциплинарного взыскания,
• неполная выплата заработной платы или ее задержка,
• отказ от оформления трудового договора,
• незаконное привлечение к сверхурочному труду,
• плохие условия труда.

Отмечается также, что возмещение морального вреда осуществляется за счет средств работодателей.