Юрист Елена Кудерко рассказала о том, что сотрудника нельзя лишать премии, если его оклад меньше МРОТ. Её слова передаёт агентство «Прайм». Кудерко отметила, что в случае лишения премии будет нарушаться закон, по которому размер зарплаты не может быть ниже размера МРОТ. Она также напомнила, что премия бывает ежемесячной, квартальной, годовой либо приуроченной к определённому событию. По словам Кудерко, условия премирования сотрудников должны быть подробно и чётко прописаны в положении о премировании или в положении об оплате труда. Если все условия выполнены, но премию сотрудник не получил, то он может обратиться в суд.
Юрист рассказала о том, в каком случае работников нельзя лишать премии
13 ноября 202213 ноя 2022
3
~1 мин