Приветствую вас, дорогие друзья!
В начале ноября, очнувшись от интеллектуальной дрёмы, я начала активные поиски работы в удалённом формате. В одном из самых крупных сайтов по поиску работы нашла несколько подходящих вариантов, и откликнулась на призывы работодателей. В свою очередь, моё резюме привлекло парочку компаний, но предложение одной из них меня заинтересовало больше всего. Рерайтер новостей в крупном агентстве. И закрутилось... Обмен контактными данными, инструктаж, вопросы относительно заработной платы... На последнем моменте я почему-то не стала заострять своего внимания, хотя, вопрос заработной платы, по идее, должен быть приоритетным.
В общем, я согласилась работать по 40 рублей за 1000 символов (б/п). В день нужно было выдавать по пять-семь новостей, примерно по 1-1,5 килознака. Итого — за 280 максимум за смену (ну, и плюс, если какая-то из новостей «выстрелит» и попадёт в топ, то за неё пойдёт доплата). Плюс, оформление картинок, заголовка и описания статьи — это также входило в мои обязанности как автора. Тестовую неделю я прошла, со мной заключили договор, трудоустройство неофициальное. Работа мне нравилась, темы, предлагаемые модераторами, давались довольно легко. И ещё... Мне нравилось быть частью большой компании, пусть и за небольшую оплату труда.
Но несколькими днями позже, руководство поставило сотрудников перед фактом, что теперь требуется выдавать не семь, а десять статей в смену, то есть за полчаса рерайтить одну новость. То есть предстояла работа в бешеном режиме. В течение дня написать десять статей — это нормально, поработал, отдохнул, что-нибудь по дому сделал, потом снова поработал, а вот непрерывная умственная работа в течение пяти часов — вот это было сложновато. Меня принимали с условием, что я буду работать ночью, а я писала преимущественно днём. По идее, режим «совы» мне по душе, но если работать не постоянно, а когда это, так сказать, по зову сердца. И буквально через неделю после заключения договора мне напомнили, на каких условиях принимали на работу, и... уволили) Такая вот недолгая история сотрудничества. Причина — моё несогласие работать в ночную смену (с 3 до 8 утра по нашему времени).
Есть и ещё, конечно, переписка с модераторами в Телеграме, но, с вашего позволения, не буду её выкладывать. Как вы, наверное, уже заметили, я и название компании не стала указывать. В договоре чёрным по-белому было написано об ответственности моей как сотрудника за слив инфы, нюансы по оплате и прочие рабочие моменты. Рисковать не буду) Кстати, в этом же договоре ни слова не написано про условия оплаты труда. Этот пункт просто не стали туда вносить. Перед тем как приступить к своим обязанностям, я, конечно же, спросила у HR-менеджера про отсутствие данного пункта в договоре, на что получила ответ, что договор сейчас находится в процессе доработки, и что я могу спросить у любого сотрудника в рабочем чате, выплачивается ли ему заработная плата. В общем, мутная схема какая-то... Надеюсь, что в декабре я всё-таки получу свою з/п)))
К чему я всё это рассказываю? К тому, что нужно ценить своё время, и в большой компании к рядовому сотруднику, на котором, собственно, она и держится, никогда не будут относиться с уважением. Принцип — уйдёшь ты — придут другие. Работы в стране сейчас нет, многие хватаются за каждую возможность заработка. Многие, как и я, закроют глаза на юридические моменты, в силу своей безграмотности в этом вопросе, либо, действуя «на авось», и пойдут туда работать, согласившись стать рабочей лошадкой, которая контентом вывозит весь сайт за копейки. Я не преуменьшаю работу админов и модераторов, конечно же, им тоже, я думаю, не очень сладко приходится, однако текстовые материалы — это тоже не мало. Модераторам спасибо большое, помогали, оперативно решали текущие вопросы. Ну, а руководству — наверное, тоже спасибо скажу — прежде всего, за полученный опыт.
Вчера-позавчера очень переживала, что теперь не являюсь сотрудником компании. Думала, что, может быть, стоило остаться и пахать в ночную смену, авось, и привыкла бы... Сегодня уже немного успокоилась, возможно, это и к лучшему, что ушла оттуда. Здоровье не купишь. На традиционных предприятиях в ночную смену оплата труда оплачивается в двойном размере, так сказать, за вредность, а здесь... Но не буду повторяться. Можете вернуться в начало статьи, и ещё раз прочитать, сколько здесь платят авторам)
Вот такой получила опыт, ценнейший, теперь могу и в резюме своём пунктик добавить, что работала в новостном агентстве, так что точно не зря потратила две недели своего времени)
Цените своё время, дорогие друзья! Ищите более выгодные альтернативы для заработка, и не соглашайтесь на низкую оплату вашего интеллектуального труда. Вы согласны с этим? Или придерживаетесь иной точки зрения? Пишите в комментариях, подискутируем)