Привет-привет! Вы на канале Зулии Лоиковой - HR-эксперта, карьерного консультанта, клинического психолога и персонального помощника по всем вопросам карьеры, персонала и улучшения качества вашей жизни.
Пора ли менять схему расходов на сотрудников? На чем экономить точно нельзя? Как безболезненно сократить расходы, возможно ли это?
Кто-то страдает от санкций сейчас, кто-то от мобилизации, кто-то от того, что сотрудники массово уехали за рубеж, кто-то ещё после пандемии никак не наберёт обороты... всё так сказать навалилось и сразу.
Первое, о чем думают многие при проблемах в компании - сократить всем зарплату и срезать людей, но резкие и не особо обдуманные действия вряд ли вам сыграют на руку. Здесь нужен специалист и четкий, с ювелирной работой, алгоритм действий. Потому что, вам может быть не выгодно экономить на сотрудниках! Ложные выводы никто не отменял. Ошибиться - быстро, исправить - долго, дорого, бывает что и невозможно. Бывает, что ошибки при сокращении персонала становятся непосильной ношей в итоге для компании и всё разворачивается в сторону убытков.
Чтобы избежать таких ошибок и рисков привлекайте сильных HR-экспертов, которые адекватно и обоснованно, понимая специфику вашего бизнеса, предложат план по работе с вашим персоналом. Мой авторский метод помогает проработать стратегию, провести глубокий анализ, выявить способности и компетенции команды и многое другое. Ведь можно повысить результаты, полученные тем же персоналом, вместо сокращений, прекратить временно найм на работу, а ещё скорректировать внутренние фонды социального обеспечения. Установить эффективную политику бюджетирования в плане работы с персоналом.
Я помогу вам оптимизировать расходы на персонал, решить, что делать пошагово и выгодно в вашем случае в работе с компанией, командой, подберу эффективную систему оплаты труда, помогу с достижением оперативных целей, предложу решения по оптимизации льгот и их объему, налажу работу по отбору, созданию системы использования внутренних резервов.
Если у вас есть такой запрос или сложности, пишите мне, обсудим: hr.zulialoikova@yandex.ru.