Чиновникам, юристам, работникам некоммерческих организаций, а также начинающим специалистам из России найти работу за границей очень сложно, выяснили аналитики сервиса HeadHunter. Эксперты высчитали, какая конкуренция среди соискателей в тех странах, куда чаще всего переезжают россияне.
Самая низкая конкуренция на Кипре, пишет Forbes. Там на место претендуют пять человек. Легче всего найти работу специалистам сферы искусства, развлечений и массмедиа. Это дизайнеры, аниматоры, event-менеджеры, промоутеры, журналисты, артисты. Востребованными в этой стране также являются работники образования, рекламщики, логисты, менеджеры по продажам, маркетологи.
В популярной у россиян Грузии конкурс гораздо выше — в среднем 9 человек на место. Помимо сферы развлечений, там пользуются спросом работники банковской, инвестиционной и лизинговой сфер. А вот фитнес-тренерам, парикмахерам, айтишникам, работникам телекоммуникаций, установки и сервисного обслуживания оборудования, безопасности и продаж найти работу сложнее. Очень высокая конкуренция в сфере туризма, маркетинга, управления персоналом и ресторанным сервисом.
В Киргизии проще найти работу тем, кто не может устроиться в Грузии. Здесь востребованы менеджеры по туризму, работники индустрии красоты, образования, фитнеса, ресторанного бизнеса, менеджеры по продажам. А вот айтишникам, врачам, финансистам, бухгалтерам найти себе место будет сложно. Хуже дела обстоят только с юристами.
В Казахстане низкая конкуренция — среди домашнего персонала, в сфере консультирования, среди банковских специалистов, работников индустрии фитнеса и красоты, искусства, развлечений и массмедиа, среди рабочего персонала и сотрудников отделов продаж, в автомобильном бизнесе. Немного сложнее трудоустроиться в строительстве и недвижимости, туризме и гостинично-ресторанном секторе, транспорте и логистике, маркетинге и рекламе, а также добыче сырья и медицине. Примерно так же дела обстоят и в Узбекистане.
В Армении в среднем на 1 место претендуют 12 человек. Легче найти себя богеме и работникам массмедиа, фитнес-тренерам, работникам индустрии красоты, водителям и сервисному персоналу.
Интересная ситуация в Азербайджане. Хотя там очень серьезная конкуренция (15 человек на место), в стране не хватает домашнего персонала — нянь, гувернанток, садовников, личных водителей, помощников по хозяйству. Относительно несложно найти место в банковской сфере, журналистике, IT и телекоммуникации, продаж, маркетинга, рекламы и PR. Практически нереально найти место тем, кто трудится в сфере безопасности на производстве.
Самой сложной в плане поиска работы является Турция — 30 соискателей на вакансию. Проще там найти место консультантам, а также работникам call-центров и служб поддержки клиентов. Нужны и высококвалифицированные кадры сфере добычи сырья. А вот в сфере администрирования конкуренция просто запредельная — 35 резюме на место.
Больше финансовых лайфхаков в нашем Телеграм канале
