Можно долго рассуждать о лидерстве и лидерских качествах. Конечно, у любого руководителя должны быть такие знания и навыки, чтобы вести за собой людей к обозначенной цели — и это целый спектр различных личностных качеств.
Так как мы работаем в творческой среде, то невероятно важно для продюсера иметь коммуникативные качества, ведь приходится общаться с совершенно разными людьми из разных сфер. Необходимо находить «ключики» к порой ранимым или мнительным творческим людям (это не только про артистов, но и про режиссеров, авторов и тд.) Решающим порой является отсутствие страха справиться с любой задачей и проблемой, которая может встретиться на пути.
Для меня одно из очень важных умений в работе продюсера — интуиция, интуиция по отношению к людям, с которыми ты работаешь, и генерально — интуиция в деле, которым ты занимаешься. И нельзя забывать, что многое строится на чувстве ответственности.
Когда мы договариваемся с артистом на берегу о совместной работе, я беру на себя в том числе и обязательства за результат, к которому мы придём вместе.
Такое же чувство ответственности движет мной в работе с коллективом. Так как в моих силах обеспечить сотрудникам интересную работу, достойную зарплату для комфортного уровня жизни, помочь им развиваться и тем самым повышать общий профессиональный уровень всех наших внутренних процессов.
