Так как же заработать миллион учителю? Сколько ему на это потребуется времени? Легко рассчитать.
Если не есть и не пить и при этом быть учителем с высшим образованием и высшей категорией, но из бедного, дотационного региона, то надо 20 тысяч умножить на 12. Получится 240 тысяч рублей за год. Не густо. Зато за 5 лет должны управиться. Ну а если у него семья, дети, то эти годы растянутся, как ни странно, лет на 30, если повезёт.
А можно рискнуть и попробовать поучаствовать в конкурсном отборе и стать земским учителем. А почему бы и нет? Только для этого надо покинуть родной дом и родную школу и переехать в совершенно другой регион, в сельскую местность или провинциальный городок.
А в это время его место станет вакантным. Что делать работодателю? Да наверно тоже делать заявку, чтобы прислали земского учителя. Пока свой поедет на заработки, в это время приедет другой. И у того и у другого будет по миллиону? Правда же здорово! А ещё этих учителей должны обеспечить служебным жильём. Вообще, красота.
Только от перестановки слагаемых сумма не изменяется. Это знает любой первоклассник. Один уехал, другой приехал, сколько будет? Даже смешно... А некоторые считают, что потратив миллионы, решат проблему нехватки учителей. А на самом деле они создают иллюзию решённой проблемы.
Так как же решить проблему дефицита кадров? А решить её гораздо проще. Не надо просить пенсионеров выйти на работу после нескольких лет отдыха, не надо ждать помощи от студентов. Об этом я писала здесь. Они погоды не сделают.
И ещё, программа "Земской учитель" никак молодёжь не привлечёт, так как для участия в ней необходим переезд в сельскую местность не менее чем за 200 км. А по факту студент возвращается после учёбы в родное село бесплатно. Он же вернулся к родителям, домой. Какая такая программа, не имеет права. А по логике - куда ему ехать, ни денег, ни опыта, ни жилья. Так что, мимо.
А ещё, вчера прочитала здесь, на платформе. В одну школу прибыл земский учитель, которого так долго ждали. Только это снова оказался ещё один пенсионер.
Так что считаю, надо эти средства потратить на повышение зарплаты учителям и они останутся в школе.
Не будут искать другую работу и не уйдут в бизнес. Не будут уезжать в богатые регионы, срываясь с насиженного места. Вот как-то так.
А вы как считаете, уважаемые гости и подписчики канала, есть другой, более действенный способ? Поделитесь!
Закончились плюсы для учителей, начнётся кадровый дефицит
Подписывайтесь на канал, ставьте класс. Поддержите автора!