Прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон
Обстоятельства прекращения трудового договора перечислены в ст. 83 ТК РФ.
Рассмотрим их подробнее:
10) прекращение допуска к государственной тайне, если выполняемая работа требует такого допуска;
Основанием для увольнения является решение компетентного руководителя органа государственной власти либо организации о прекращении допуска работника к государственной тайне.
Начало статьи:
Прекращение турдового договора: признание полностью не способным к трудовой деятельности
Прекращение трудового договора: осуждение к наказанию
Прекращение трудового договора: неизбрание на должность
Прекращение трудового договора: восстановление на работе работника ранее выполнявшего эту работу
Прекращение трудового договора: призыв на военную службу