Найти тему

10 секретов удаленной работы, которые помогут выйти на доход от 100 тыс. ₽

Оглавление

Делюсь секретами своих учеников и сотрудников, которые зарабатывают более 100 тысяч рублей, работая в свободном графике и занимаясь увлечениями, семьей и своей жизнью

Удаленная работа на самом деле по уровню дохода никак не отличается от оффлайн работы, возможности точно те же самые. Более того, стереотипы вокруг онлайн-работы порой удивляют:

  • удаленщики могут зарабатывать миллионы не работая
  • на удаленке много не заработать
  • удаленная работа годится только для подработки
  • на удаленке не надо много работать
  • на удаленной работе надо много работать, чтобы нормально зарабатывать
  • не бывает официальной удаленной работы
  • удаленщиков часто обманывают и недоплачивают
  • и т.д.

Понятно, что стереотипы не формируются на пустом месте, ожидания многих оказывались завышенными, а многие наоборот, были приятно удивлены возможностями удаленной работы.

Зарабатывать на удаленке от 60-150 тысяч рублей абсолютно реально, сегодня я решила поделиться опытом моих сотрудников и учеников, как им это удается, ведь все они без исключения - удаленщики.

1. Правильно выбрать удаленную профессию

Изучите тщательно рынок, нет только на основании рекламных постов и креативов различных онлайн-школ, а посмотрите реальные заработные платы, скажем на HeadHunter или Job.ru, что там предлагают, как много активных вакансий по данной профессии.

Ориентируйтесь на свои предпочтения, обучаю удаленных менеджеров по продажам, и знаю, что эта работа подойдет не каждому, потому что надо много общаться с людьми по телефону и в мессенджерах, быть коммуникабельным, не бояться телефона, если это вас не пугает, welcome в нашу команду или к нам на курсы, если же вы интроверт, любите читать книги или рисовать, рассмотрите для себя удаленную работу копирайтером или дизайнером. Главное, выбрать по способностям и по душе.

2. Пройти профильное обучение

Не нужно бояться проходить платное обучение, ведь это инвестиция в себя самого. Удаленные сотрудники всегда будут нужны.

Никто, поверьте, никто не хочет брать неопытного, не обученного зеленого сотрудника, тем более на удаленную работу, где нет возможности его нормально обучать (обычно на это нет времени у работодателя) и контролировать его каждый шаг, здесь нужны люди, которые все уже знают, знают, как делать свою работу.

Но чтобы не прогадать с этой инвестицией, повторюсь, что нужно тщательно выполнить пункт 1.

3. Тщательно выбирать место работы

Ориентируясь на уровень заработной платы, на то, где было бы интересно работать, где вас устроит график работы, так как удаленная работа возможна в графике и 2/2 и 5/2 и запусками, как, например, работают онлайн-школы, есть у меня клиенты, у которых отдел продаж работает 1 раз в месяц 1,5 недели, за это время менеджеры зарабатывают свои 80-120 тысяч и потом оставшийся месяц отдыхают, разве не круто?

Почитать отзывы о будущем месте работы также не будет лишним.

4. Научиться планировать свое время работы

Работая более двух лет удаленно, я наблюдала за своей командой и своими сотрудниками, а также за учениками, и заметила, что не только старания и упорство дают результат, больший успех всегда ждал тех сотрудников, кто планировал своё рабочее время, кто ставил себе четкие задачи, использовал таймеры и хронометраж работы. Если вы берете много работы, что логично, если хочется выйти на хороший уровень дохода, то научитесь правильно планировать свое время.

В график удаленной работы вполне можно вставить и готовку борщей, и забирание из садика детей, и увлечения и многое другое, даже ремонт квартиры. Но это возможно только при правильном планировании времени и строгом соблюдении своих планов (это очень важно).

5. Делать хронометраж и фотографию рабочего дня

Если вы хотите, чтобы ваша заработная плата росла, увеличивайте свою эффективность. Многие процессы удаленной работы можно довести до автоматизма, а многие придется улучшать до тех пор, пока вы не достигните минимальных временных затрат на них, но как только это произойдет вы сможете делать вдвое и втрое больше работы, причем не теряя лишних сил, но много зарабатывая. Фотография рабочего дня покажет, где у вас основные временные потери в течение работы, а регулярный хронометраж покажет как меняется скорость вашей работы.

6. Правильно совмещать несколько работ или проектов

Казалось бы тривиальный и понятный совет, но удаленщику вполне возможно совмещать и основную работу с удаленной и несколько удаленных работ. Например, мои менеджеры ведут каждый по несколько проектов, 2-3, на каждом зарабатывают тысяч по 30, а суммарно выходит 90 тысяч. При этом они не жалуются на усталость, им в удовольствие и они не выгорают от одной работы, опять все в плюсе. Те же бухгалтера, то же самое, ведут по несколько компаний и суммарно имеют хороший доход и не жалуются, что перерабатывают. Но это возможно только при соблюдении пункта 5.

7. Выбирать проекты или работу душой

Такой же проверенный факт, если выбрал себе работу не только кошельком, но и душой, и радуют результаты, появляется ощущение самореализации, растет доход и появляется удовольствие от работы. Мы это проверили более, чем на 100 менеджерах по продажам в онлайн-школах, все они получали мало пока не нашли себе онлайн-школы по душе и по интересам, и дело пошло! Все вышли на высокий уровень дохода, эффективность их работы просто потрясает, а они кайфуют от своего занятия. Это тот самый случай, когда ты и при деньгах и при хорошем настроении.

8. Ставить четкие цели и планы

Тоже казалось бы логично, но далеко не все это соблюдают. Вы должны четко понимать, куда вы идете и к чему хотите прийти. Во всем. Например, те же мои любимые менеджеры по продажам если не получают персональный план продаж, они его считают сами, так как четко знают, какой доход хотят получить в этом месяце, не перекладывая всю ответственность за свою заработную плату на других. Нужно определиться, хотите ли вы расти в удаленной профессии, на какой доход хотите выйти, и как этого добиться в вашей сфере деятельности.

9. Регулярно отдыхать и менять обстановку

Да-да, именно так. Удаленная работа приводит к быстрому выгоранию, это происходит из-за той самой причины, что вы сидите дома. Когда человек ездит или ходит на работу, он меняет обстановку, видит людей, общается, коммуницирует в реальном мире, видит город, других людей, природу и т.д. Когда мы работаем из дома, для многих там становится невыносимо находиться, ты уже не отдыхаешь в своем гнездышке, а воспринимаешь атмосферу как рабочую. Поэтому в свой график вставьте перерывы, а также ходите работать в общественные места, например, в Москве, у меня на Преображенке есть молодежная библиотека, которая оформлена как коворкинг, там есть все необходимое для работы - рабочие места, даже компьютеры стоят, кафетерий и масса умных людей вокруг :) Поищите такие же места, выбирайтесь в кафе, да просто в середине дня и вечером ходите гулять. А на выходные вообще постарайтесь покидать свою рабочую квартиру, за этот совет вы мне точно скажете спасибо.

10. Одевайтесь и приводите себя в порядок как на работу

Удивлены? А все просто, это точно также относится к вашей эффективности. С точки зрения психологии, человек одетый в пиджак чувствует себя более деловым, поэтому его эффективность растет, доказано статистически. Я не призываю надеть пиджаки и сидеть дома в пушистых тапочках на диване с ноутбуком. Просто помните, что ваш внешний вид напрямую влияет на готовность работать и на эффективность. Нарядитесь, умойтесь, сделайте прическу, макияж и день пройдет очень хорошо, внутренне чувство достоинства поднимется вместе с самооценкой и эффективность пойдет вверх. Просто попробуйте.

Напишите в комментариях, что из 10 секретов вы уже применили? Какие это дало результаты?