Ох, как же люди любят притворяться.
Конкретно те, кто создает проблемы. Люди - проблемы.
Смотришь на таких, а они всегда заняты.
И невольно задумываешься: «Он так много работает, выкладывается на максимум, не то, что я… Мог бы работать и больше!..»
Вот она – сила притворства.
- я занят
- нет времени
- подождите, будет готово позже
- тяжелый день, я так вымотался
- столько дел, столько дел, а потом еще стооолько дел!
Кажется, что эти люди метят в президенты. Когда они вдруг начинают говорить с тобой – всё, считай отвлёк от государственных дел.
Твоя задача – это чушь, которая не стоит их внимания.
Они не отвечают на звонки. И мооожет быть перезвонят позднее, например, завтра?
Такой человек ловко держит занавес, который прячет отсутствующие
результаты. Человек-проблема упустит все сроки, клиентов, звонки и прочие важные.
Если возьмете такого в компанию – ваш бизнес и команда погрузится в анархию.
Увольняйте не раздумывая.
Избавляйтесь от токсичных людей. Будете жалеть только о том, что не уволили их раньше.