Это не я говорю, это говорит бывший инженер-конструктор флагмана советской радиоиндустрии - Рижского завода "Radiotechnika" Юрий Алексеев. Просто я сегодня наткнулся на статью в РусБалт.ру двухлетней давности. Вот она. В статье он вспоминает как проводился отбор на работу в это объединение, сколько он получал, как инженер (220) и сколько рабочие (400). Как и где они отдыхали, какова была карьерная лестница, и портал приводит в сравнение современные методы отбора на компаниях Coca-Cola или в том же Сбербанке. Вот фрагмент его интервью: В те годы молодежь знала: если ты пашешь, если ты умный, активный и способный, значит, у тебя будет очень быстрый социальный лифт. Я уже говорил, что смог очень быстро продвинуться по карьерной лестнице. — Вы считаете, что таких возможностей у латвийской молодежи сегодня нет? — Мне кажется, что нет. Самое главное, чего нет в Латвии сегодня, — это образования. Выпускники Рижского технического университета сегодня знают только латышский язык и таблицу ум
Выпускники ВУЗ-ов знают только свой язык и таблицу умножения со словарём
12 июня 202012 июн 2020
11,8 тыс
2 мин