Мы сейчас про любимую... про работу. А скорее про тех, у кого слово любимая будет значиться в ковычках.
На самом деле, в любой компании есть свои косяки: где-то руководитель – самодур, где-то коллективчик тухлый (но тут, как известно, рыба гниёт с головы), где-то зарплату задерживают, где-то продукт – полное Г и работа с ним ну никак не предел твоих мечтаний.
Но, ребят, давайте уже честно признаемся – у нас есть мотивация работать в таких компаниях - та выгода, ради которой мы готовы терпеть всё вышеизложенное. ⠀
Если вам кажется, что нет – вы обманываете (себя, конечно же). Сомневаетесь? Это дело времени!
И одно дело, если вы просто латентный лентяй, затерявшийся в коллективе, и вам и так норм. ⠀
Но другое дело, если вы офигенный специалист с низкой самооценкой, который считает, что вечно недостаточно хорош для лучшей работы (жизни, отношения к себе и т.д.). Попросить повышения зарплаты/премии неудобно (мы не такие! не корыстные сволочи). А вдруг вообще уволят после такой просьбы? Или, что ещё хуже, вслух скажут, что НЕ ЗАСЛУЖИЛ! ⠀
Узнали себя? Как проработать?
⠀
📌Во-первых, найдите истинную причину, чем вам выгодна компания, где вас не ценят, где вам плохо?
📌Во-вторых, хотя бы раз в жизни начните замечать и отмечать (вот прям записывайте! – заметку в телефоне создайте) то, что вы делаете (хотя бы неплохо, с вашей скромной точки зрения). ⠀
📌А теперь главное!
Начните делать свою работу ещё лучше.
Не бойтесь делать работу вызывающе хорошо.
Не бойтесь, что вас заметят. Не бойтесь ошибиться – ОБЕЩАЮ – вас за это не убьют! Именно страх ошибки вас парализует! Как работника, как личность. ⠀
📌А сейчас самое главное!!!
Ошибайтесь чаще! Но не останавливайтесь! Ошибки помогают нарабатывать ОПЫТ. И только так! ⠀
⠀
Ваш личный HR🎯
📌 Ставь 👍
📌 Подписывайся.
📌 Обращайся за советом.
📌 Читай также:
Слушайте, да хрен с ними! С деньгами этими… Да и карьеру в топку!