Мне уже стыдно получать от вас сообщения с вопросом "Когда будет пост?" Каюсь☺️ Но, сейчас время, когда работе нужно отдавать в два раза больше сил. В этом плане у меня ответственность не только перед собой, но и перед сотрудниками и собственником бизнеса. Наложилось два курса обучающих и двухдневный форум. Постараюсь вернуться в режим ежедневных постов😘
Теперь, про сокращения. 💯 гарантию не получите, чтобы вы не предпринимали. Ведь если салон вашей тети закрыт, и подушки безопасности у бизнеса не было, родственная связь не поможет.
Прежде чем перейти к пунктам, оговорюсь, что ситуация по регионам, сферам бизнеса, профессиям будет разниться.
Погнали:
🚀Забываем про нытье, жалобы, сплетни и шантаж руководства;
🚀Составьте честный разговор с руководителем. Не нужно плакать про кредиты, просто скажите, что работа вам нужна и что вы готовы делать, чтобы ее не потерять;
🚀Готовьтесь к переработкам, при этом на меньшую оплату труда;
🚀Ищите новые идеи как сократить издержки, увеличить скорость бизнес процессов, увеличить доход, привлечь клиентов;
🚀Развивайтесь, любыми бюджетными способами. Берите ключевые идеи, предлагайте их руководству;
🚀Даже если вы не руководитель, оказывайте положительное влияние на коллег и климат в коллективе;
🚀 Поддерживайте идеи руководства, защищайте не гласно перед коллегами.
У сильных многофункциональных сотрудников шансов остаться с работой больше.
