Неделю с 28.03.20-05.04.20 объявили нерабочей. Люди идут отдыхать с сохранением зарплаты.
Все отлично, незапланированный оплаченный отпуск! Или нет?
Если на минуту задуматься, то можно понять, что частных организаций гораздо больше, чем государственных. Они "живут" за счет прибыли от клиентов. Клиенты приходят - сотрудники обслуживают - в кассу приходят деньги - все получают зарплату.
Но, если сотрудники дома, то компания не функционирует и деньги в кассу не попадают. Откуда в таком случае будут средства на выплату работнику? А не будет их. Сотруднику в большинстве случаев придется брать незапланированный отпуск за свой счет.
И очень повезет, если карантин только на неделю. А если больше? Предприятие будет закрываться и человек и вовсе может остаться без работы. Все остаются в минусе.
Нет, мы не призываем подвергать себя риску заражения и бежать в офис. Мы за адаптацию бизнеса в текущей ситуации.
Мы за то, чтобы компании переходили в онлайн. Чтобы они не закрывались, а заработали с новой силой.
Есть ресторан? Делайте доставку! Нужны личные встречи? Готовьте понятные онлайн-презентации! Мы можем помочь с удаленной организацией работы сотрудников и с созданием интернет-ресурсов для ваших клиентов.
А для дальновидных сотрудников у нас есть удаленная вакансия оператора на холодные звонки. Пишите.
Согласитесь, что лучше не теряться, продуктивно поработать, а потом взять ту же самую неделю отпуска, когда все улажено, нет карантина и есть деньги:)
Всем высоких продаж!
Подписывайтесь на канал КУПИСАЙТ в Яндекс.Дзен и ставьте «лайк», если статья Вам понравилась! Можете и с друзьями поделиться :)