Постановлением Правительства РФ от 18.03.2020 N 294 утверждены Временные правила оформления листков нетрудоспособности, назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности в случае карантина. Постановление вступает в силу с 20 марта 2020 г. и действует до 1 июля 2020 г.
Эти правила распространяются на застрахованных лиц, прибывших в Российскую Федерацию с территории стран, где зарегистрированы случаи заболевания новой коронавирусной инфекцией (2019-nCoV), а также на проживающих совместно с ними застрахованных лиц.
Назначение и выплата пособия по временной нетрудоспособности осуществляется на основании листка нетрудоспособности, сформированного и размещенного в информационной системе Фонда социального страхования Российской Федерации, в форме электронного документа, подписанного с использованием усиленной квалифицированной электронной подписи медицинским работником и медицинской организацией, уполномоченной органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации в сфере здравоохранения.
Вкратце порядок действий следующий.
Работник через личный кабинет застрахованного лица подает заявление о выдаче электронного листка нетрудоспособности, а также электронные образы документов (загранпаспорта, проездных документов и др.). ФСС РФ передает эти сведения в медицинскую организацию, которая выдает электронный листок нетрудоспособности единовременно на 14 календарных дней. Далее ФСС РФ запрашивает у страхователя сведения, необходимые для назначения и выплаты пособия по временной нетрудоспособности. Страхователь должен передать эти сведения в Фонд в течение 2 рабочих дней со дня получения запроса. Фонд осуществляет назначение и выплату пособий по временной нетрудоспособности в следующие сроки:
- за первые 7 календарных дней временной нетрудоспособности - в течение одного рабочего дня со дня получения от страхователя документов (сведений), необходимых для назначения и выплаты пособия по временной нетрудоспособности, но не позднее окончания 7-го календарного дня временной нетрудоспособности;
- за последующие календарные дни временной нетрудоспособности - в течение одного календарного дня со дня окончания временной нетрудоспособности.
Читайте подробнее (постановление Правительства о карантине по коронавирусу) >>
Рекомендуем также:
Что теперь нужно делать работодателям по профилактике коронавирусной инфекции (СOVID-19) среди работников? (по информации Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека)