Буквально пару дней назад наш президент обратился с всероссийским посланием, в котором перечислил список мер, которые будут приниматься для предотвращения дальшейшего распространения коронавируса по стране и для поддержки граждан и бизнеса в сложившейся ситуации. Было сказано также о том, что все эти меры нужны чтобы сохранить "жизнь и здоровье наших граждан". И список мер довольно большой, и меры весьма решительные. Но только ли ради сохранения наших жизней это все введено? И действительно ли приоритеты расставлены именно так? И, что особенно интересно, почему все эти серьезные меры приняты именно сейчас, когда ситуация по коронавирусу в России, казалось бы, не такая уж критичная?
Начнем, пожалуй, со списка мер, которые касаются обычных граждан. Самое известное и популярное в массах решение - а именно, выходные с 28 марта по 5 апреля - оставим напоследок, на закуску, когда общая картина будет уже ясна.
- В случае падения месячного дохода более чем на 30% гражданину предоставляют отсрочку по ипотеке и потребительским кредитам.
Действительно, когда часть предприятий закрывается на карантин, у другой части падает выручка, люди кругом боятся лишиться работы (и не зря, об этом чуть позже) - отсрочка по кредиту или ипотеке придется очень кстати. Но здесь важно понимать, что речь идет об официальном подтверждении падения доходов. То есть, как минимум, нужно быть трудоустроенным по ТК РФ. Сколько у нас в стране маленьких фирм, в которых официально устроен только директор и главбух, а все остальные получают зарплату в конверте? Каким образом человек будет доказывать падение своего дохода, если дохода официально не существует? То, что банки зачастую бывают столь "добры", что особенно не заморачиваются с полным пакетом документов для какого-либо кредита, еще не значит, что этот пакет с человека не потребуется, чтобы некоторое время не платить ипотечный взнос. Особенно, когда количество уволенных и заболевших резко увеличится. Что делать тем, кто устроен неофициально? Таких ведь миллионы!
- Все социальные льготы и выплаты в течение ближайших 6 месяцев должны продлеваться автоматически, без дополнительных справок.
Это мера, которая направлена в первую очередь не на сохранение материального положения, а на то, чтобы задержать распространение коронавируса. Выплата в большинстве случаев была бы продлена (человек от денег и льгот не откажется), государство не теряет крупных средств - просто люди будут меньше ходить по улицам и в различные инстанции, стало быть, меньше контактировать с другими людьми. И это очень важно именно сейчас - ниже станет яснее.
- Проценты с банковских вкладов и инвестиций в долговые бумаги, превышающих 1 млн. рублей, будут составлять теперь 13% от дохода.
Президент особо отметил - от дохода со вклада, а не от самого вклада. Ну хоть на том спасибо. Человек, не желая вдвойне переплачивать за ипотеку, копит на квартиру или машину и держит 1 миллион на вкладе, месяц от месяца докладывая туда некоторую сумму денег. Пытается немного скомпенсировать инфляцию. Банк пользуется его средствами, извлекая для себя выгоду, а человеку отдает, скажем, 8% годовых. Это 80 тысяч рублей, от 1 000 000, за целый год. При текущих мерах это будет 69600, выглядит (да и ощущается) уже сильно меньше. И изымается это не со счета банка, который весь год этот миллион крутит, делает вложения в ценные бумаги и дает в долг под куда больший процент, нет. Это платит тот, кто просто не хочет переплачивать бешеные проценты за ипотеку или кредит. Забота о сохранении материального положения, говорите? Да, разумеется, есть такие, кто "наворовал себе там бешеные миллионы и держит". Ох, не на обычном потребительском вкладе они эти миллионы держат. Да и, например, далеко ходить не нужно - акция, в отличие от, например, облигации (с которыми обращаться значительно проще, и меньше рисков) не является долговой ценной бумагой. Если уж кто-то из "наворовавших" и держит свои деньги на вкладах или в долговых бумагах, ничего не мешает им с такими средствами обратиться к брокеру и подобрать себе устойчивый инвестиционный портфель.
Теперь пару слов о бизнесе и о предприятиях. Ведь если страдает предприятие - организуются сокращения, увольнения, людей отправляют в отпуск за свой счет. Благополучие и стабильная работа предприятий - основа для благополучия и материального положения их сотрудников. Президент сказал, чтобы защитить людей, нужно поддерживать предприятия - действительно, нужно. Что предлагается?
- Снизить ставки страховых взносов до 15% для зарплат больше МРОТ.
Для тех, кто не понимает, о чем речь - с каждой белой зарплаты, скажем, в 20 000 рублей работодатель отчисляет во всякие страховые фонды еще порядка 30%. Эти деньги не вычитаются из вашей зарплаты (во всяком случае, не напрямую. Вы отдадите эти средства, но другим компаниям - любые фирмы закладывают все затраты в себестоимость своих товаров и услуг ;), но эти 30% работодатель отдает в качестве страховых взносов. Вы получили 20 000 белой зарплаты- работодатель отдал еще 6000 в страховые. И так каждый месяц.
Казалось бы, отличная мера! Работодатель меньше платит, а значит, меньше риск увольнения. А может даже зарплату повысят, отчислять то ему вдвое меньше! Но взглянем чуть подробнее.
Мера, действительно, "вкусная", и поможет работодателю продержаться на плаву. Но - только в том случае, если он вам платит хорошую, белую зарплату. Тогда его затраты на ФОТ (фонд оплаты труда, совокупность всего, что тратится предприятием на зарплаты сотрудников) порядочно упадут.
Но вот если предприятие платит вам "минималку", а остальное конвертом, или вы просто получаете целиком "черную" ЗП - эта поблажка пролетает мимо вашего работодателя, как фанера над Парижем. А тем временем, на фоне лютой паники, закрытий на карантин, запрета работы в некоторых сферах деятельности - выручка падает катастрофически. Скажите, что сделает фирма, если денег нет, нет возможности даже оставить себе на поддержание деятельности тех же 15% от всех зарплат компании? Выводы неутешительные, и ударят они по людям, работающим на этой фирме.
-Малому и среднему бизнесу нужно предоставить отсрочку по налогам на полгода по всем налогам, кроме НДС.
Ситуация та же - кто играет "вбелую", сможет остаться на плаву подольше, пользуясь возможностью некоторое время не платить государству (а если посчитать, сколько отчислений необходимо сделать предприятию для того, чтобы работать "чисто" - складывается понимание - это внушительная сумма). Но для того, кто работает мимо кассы и, возможно, за счет этого даже платит своим сотрудникам более высокую ЗП - эта мера, опять же, погоды не сделает. Скажем, фирма имеет 1 000 000 рублей прибыли в год, и платит с этой прибыли в бюджет 200 000 (20% - это основная ставка налога на прибыль). Некисло, правда? Многие (едва ли не большинство) думают ровно так же, и потому большая часть выручки различными способами скрывается, а налог платится, скажем, со 100 000. И если для "белой" фирмы сейчас будет возможность придержать на полгода столь внушительную сумму на фоне падения выручки, то у "серой" эта сумма и так невелика, с остального налог не платится. И, как следствие, навряд ли спасет предприятие от разорения, а вас - от увольнения. Много ли фирм ведут настолько "чистый" учет?
-Мораторий на подачу кредиторами заявлений о банкронтстве компаний и взыскании долгов и штрафов.
За этой витиеватой формулировкой кроется довольно простая фраза - банкам нельзя попытаться в судебном порядке взыскать с компании, взявшей кредит, долги, обанкротить и распродать имущество в свою пользу. Казалось бы, чем ни рай для предприятий?
А все дело в том, что кредиторами являются не только злые и хищные банки, грозящиеся загубить бедную компанию.
Существует такое понятие, как дебиторская задолженность, и у нее есть срок. В общем случае это выглядит примерно так. Скажем, вы, потратив всю наличность на закупку продуктов на карантин, все еще боитесь, что в магазинах будет пусто, и просите у друга мешок пресловутой гречки. И говорите ему, что отдадите за нее деньги через 3 дня. А он, в свою очередь, говорит, что если не успеете - то отдадите на некоторую сумму больше. У вашего друга теперь имеется дебиторская задолженность, а у вас - кредиторская.
Так вот, схожие вещи постоянно происходят на предприятиях, так как держать на расчетном счету деньги на оплату всех затрат просто нереально - они не будут приносить прибыль. Поэтому существует отсрочка платежа. Договариваясь с поставщиком о поставке материалов, фирма А согласует, в течение какого срока она обязуется оплатить счет полностью, чтобы не налететь на проценты. Фирмы-партнеры, распространяющие готовые изделия, сделанные фирмой А, тоже берут продукцию и оговаривают, когда же они оплатят счет - таким образом создавая фирме А дебиторскую задолженность. Как показывает практика, полностью дебиторка гасится либо очень редко, либо очень ненадолго - все деньги вращаются, каждый оттягивает срок максимально долго.
Так вот, к сути. В текущем случае запрещено взыскивать не только обычные кредиты, но и дебиторскую задолженность, через суд. То есть - фирме А, чтобы отдать поставщику деньги за материалы, нужно взыскать с фирм-партнеров дебиторскую задолженность, которые они, в условиях сложившейся ситуации, отдавать не хотят (продажи падают, выручки нет). А взыскивать-то запрещено! А поставщик, помня о наличии задолженности, отказывается поставлять материалы, пока не будет оплачен счет за прошлую поставку. Выходит, надо искать деньги, вытаскивать резервы - уже хотя бы для того, чтобы продолжить производить товары и получать выручку, платить зарплаты и т.д. А надолго ли хватит этих самых резервов? Какие средства пойдут в ход потом? Правильно, фонд оплаты труда (не продавать же, в конце концов, станки). Вновь - увольнения, сокращения, и прочие увлекательные события, которые для обычного работника этой фирмы не сулят ничего хорошего.
-Обложение доходов, выплачиваемых в виде дивидендов, на зарубежные счета, налогом в 15%. А в случае, если страна, с которой установлено соглашение о льготном налогообложении, не согласится на эти условия, Россия будет разрывать их в одностороннем порядке.
Вот тут, кажется, прямо нечего сказать. Правильно, у нас в стране свои проблемы, так их, нечего отдавать свои кровно заработанные за рубеж! Подавалось это под эгидой того, что это доходы конкретных физических лиц, и эти доходы необходимо оставить в стране. Так-то оно так, но...
Но в нашей стране сотни тысяч, миллионы людей работают на предприятиях, которые являются, по сути, зарубежными, и доходы которых отправляются в материнские компании - за рубеж. Любая зарубежная компания, которая, пользуясь заключенным льготным соглашением, открывает в нашей стране завод, теперь будет обязана платить дополнительные 13% на доход, который она в этой стране получает. Получает, отмечу, создавая рабочие места и выплачивая простым гражданам зарплату, порой и немаленькую, и выше, чем российские конкуренты в этой сфере. И этим самым компаниям придется либо компенсировать свои затраты на это. Либо повышая цены на всю продукцию, которую, опять же, покупать придется обычным гражданам, либо - сокращая затраты. К которым, в частности, относятся зарплаты, а то и рабочие места. Либо третий вариант, тоже вполне осуществимый - компания открывала завод в России именно по причине льготного налогообложения, и когда его доход падает на 13 процентов, причем не в прогнозируемый сезонный спад продаж, а на постоянной основе - завод вполне может стать нерентабельным. И, в перспективе, неработающим. Как и те, кто был на нем трудоустроен.
Кстати, то же самое относится к тем компаниям, которые выплачивают роялти за бренд или технологию за рубеж. Это огромный, гигантский перечень товаров, которые производятся в России, но по зарубежным технологиям, дизайну, составу и прочее. Думаю, не ошибусь, если скажу, что более трети товаров на полках обычного магазина - это продукция, производимая в России местными заводами, которые платят на эту продукцию роялти, или производимая на заводе иностранной компании, но на территории России. Настоящий импорт, как правило, стоит куда дороже. И если к выплате роялти добавится столь внушительный процент - эти товары либо перестанут производиться, либо станут куда дороже. Как качественно наши предприятия справляются с импортозамещением - нам всем известно. А если вы думаете, что товаров, сделанных под контролем или по лицензии иностранных компаний, вы не покупаете - советую чаще и внимательнее читать этикетку приобретаемой продукции. Вы удивитесь.
-На закуску, то что нам всем так отчаянно понравилось. Выходные с 28 по 5 марта.
Эта мера, на самом деле, куда более беспрецедентная, чем кажется на первый взгляд. И куда более тревожная, если вдуматься. Это не просто запланированные выходные с 1 по 9 января, и не майские праздники. Это неделя, которая объявлена для большинства предприятий нерабочей. Объявлена в одночасье, ни одна фирма к этому готова не была. Объясню чуть подробнее.
Любая компания заранее планирует свои доходы и расходы, заранее планирует выпуск продукции и ее продажу. А все это требует планирования рабочего времени. Ведь если некому будет производить и продавать - недолго дожить до кассового разрыва, когда деньги у фирмы еще есть, но если посмотреть в долгосрочной перспективе - она уже банкрот, просто вопрос времени. И все вышеописанные майские и новогодние "каникулы" заранее планируются предприятием - оно запасается продукцией, которую можно реализовать, материалами, которые будет сложно получить от поставщиков в этот период, заранее решает вопрос, кто и когда будет выходить на работу (ну и, в случае если ваша компания работает честно - кто получит за это компенсацию).
Сейчас же дано внезапное распоряжение остановить работу большинства компаний на срок в четверть месяца. И не то чтобы совсем нельзя было продолжить работу - можно, почему же. Но официально этот день выходной. А значит, нужны приказы о выходе на работу в выходной день, подписанные сотрудником, согласно которым ему предоставляется двойная оплата за каждые сутки. Причем сотрудник, де юре, имеет право отказаться. Есть способы не платить сотруднику этих денег, или заставить выйти в выходной, даже если он не хочет - но все это чревато не очень хорошими взаимоотношениями с сотрудником. Или с трудовой инспекцией, которая будет только рада визиту злого не без причины сотрудника. Трудовая инспекция, на деле, может принести предприятию гораздо больше проблем, чем кажется - трудовой кодекс РФ, как ни странно, в большинстве случаев на стороне работника при решении всякого рода спорных вопросов, и доводить дело до суда компании точно не захочется. Да, не спорю, такие вопросы с трудовой инспекцией предприятия часто заминают "из-под-полы" - что, опять же, трата денег компании, и куда больших, чем двойная оплата сотруднику. Но во многих случаях это рассерженного сотрудника не останавливает (особенно, если из-за проблем с работодателем он оказался уволенным по выдуманной причине), и он идет дальше. Что сулит фирме куда более серьезные штрафы и последствия.
Все вышеописанное, по каждому из пунктов, будет происходить в масштабах страны. И будет иметь гораздо более внушительные последствия по каждой стране. И, в перспективе, эти последствия ударят по гражданам значительно сильнее, чем кажется, и даже меры, призванные обеспечить поддержку гражданам в этой ситуации, картину не поправят. Поверьте, никто не будет рад тому, что за собой повлечет хотя бы та же самая внезапная неделя выходных. Просто чуть позже.
Даже если вы работаете на прекрасную фирму, которая платит всем действительно хорошую, белую зарплату, имеет грамотное руководство - эта же фирма имеет договора и обязательства, которые заключены со множеством других. Которые не обязательно работают точно так же. И на вашу фирму эта ситуация повлияет, и не лучшим образом. Даже если она производит гречку или туалетную бумагу, которую сейчас так бешено сметают с полок магазинов - для работы предприятию нужны товары и услуги от других предприятий, ситуация у которых может быть (и будет) не такой радужной. Поднимутся цены, будут срываться договора, разрываться контракты. И это очень серьезно.
А теперь, о вопросе, который был задан в самом начале. Почему все это происходит сейчас? Мы же можем промониторить статистику, у нас до смешного мало заболевших, а смерти и по пальцам можно пересчитать, а мы уже закрыли все границы!
А вы в этом уверены?
Я не буду ссылаться ни на какие источники, которые говорят о том, верные ли цифры предоставляют нам СМИ. И даже не буду называть их неверными. Все это крайне легко гуглится и, при желании, понимается.
Просто подумайте, зачем нашей стране внезапно нужно настолько много денег, что она рискует обвалить всю внутреннюю экономику, порушить политические договоренности, убить бизнес? Зачем, в конце концов, на целую неделю разводить людей по домам и стараться допустить минимум контактов между ними, рискуя тем самым очень многими предприятиями? Из-за 500 заболевших в масштабах всей страны?
Я просто вспомню о том, что лечение 1 пациента, больного коронавирусом, может стоить больнице (ну и, следственно, государству), до 200 000 рублей в день.
Сколько должно быть заболевших, чтобы рисковать не условными 100 000 000 в день (в масштабах всей-то страны), а всей экономикой страны на долгие, долгие годы?
И рисковать прямо сейчас.