"Люди-сканеры" и "люди-дайверы". Как понять свой тип?

Барбара Шер в книге "Отказываюсь выбирать" говорит о 2 типах людей: дайверы и сканеры. Такое деление универсально для каждого и может распространяться на всех людей без исключения. Так что же это за типы и как определить свой? Об этом мы и поговорим.

1. Человек-сканер

Нет-нет, сейчас мы не говорим об устройстве ввода информации, предназначенный для компьютера. Однако, название данного типа людей взято не случайно и местами имеет нечто общее с известным нам сканером.

Вы сканер, если когда-нибудь говорили себе:

• Я не могу заниматься чем-то долго.
• Я знаю, нужно сфокусироваться на чем-то одном – но на чем?
• Я быстро утрачиваю интерес к тому, что, как я думал, будет занимать меня вечно.
• Я легко отвлекаюсь на другие интересные дела.
• Мне становится скучно, как только я начинаю понимать, как что-то делается.
• Я терпеть не могу делать что-то дважды.
• Мои интересы все время меняются, я никак не могу остановиться на чем-то одном – и в результате бездействую.
• Я работаю на низкооплачиваемых работах, потому что не могу определиться, чему себя посвятить.
• Мне трудно выбрать сферу профессиональной деятельности – вдруг я ошибусь с выбором?
• Я думаю, все приходят в этот мир для чего-то; у каждого есть свое предназначение – у каждого, но не у меня.
• Я могу заниматься чем-то лишь тогда, когда у меня одновременно много разных занятий.
• Я то и дело бросаю начатое, так как боюсь упустить что-нибудь лучшее.
• Я слишком занят, но, когда выдается свободное время, не могу вспомнить, чем хотел бы заняться.
• Я никогда ни в чем не стану экспертом. У меня ощущение, будто я навсегда застрял в классе для начинающих.

Как правило, люди-сканеры интересуются несколькими видами деятельности и обладают разносторонним складом ума, который просто не может насытиться только одним ремеслом.

Вот, что пишет о сканерах Барбара Шер:

" Сканеры любят читать. Любят писать сами. Любят чинить и изобретать разные приспособления, разрабатывать проекты и различные деловые предприятия, любят готовить, петь, организовывать превосходные дружеские вечеринки. Обратите внимание: я не говорю «или», так как сканеры не выбирают одно или другое, им нравится и то, и другое, и третье. Сканер может приходить в восторг, обучаясь играть в бридж или крикет, но, когда начинает хорошо получаться, он остывает, и совсем не факт, что когда-нибудь захочет обратиться к этому снова. Один знакомый сканер с гордостью показал мне прицепленный к груди значок с надписью: «Я это уже делал». "

Однако, следует отличать сканеров от людей, находящихся в депрессии или испытывающих синдром дефицита внимания. Всё дело в том, что многие ошибочно относят себя к представителям данной категории. Так, человек стабильно работающий в одной сфере деятельности, например юридической, но при этом имеющий пару-тройку хобби (вязание и выращивание тюльпанов) не будет являться сканером. Тогда кто же такой сканер?

Одна из основных характеристик сканера - сильнейшее любопытство к множеству не имеющих ничего общего тем, явлений и вещей.  Любознательность его почти безгранична. Сканеры часто говорят, что их интересует абсолютно все (хотя в действительности это не совсем так). Сканер не хочет специализироваться в чем-то одном, даже если ему нравится этим заниматься, – для него это означает отказ от всего остального. Некоторые даже думают, что быть специалистом скучно, что это ограничивает (из книги "Отказываюсь выбирать")

2. Человек-дайвер

Ещё один тип людей - это дайверы. Как можно догадаться дайверы находят одну сферу деятельности и полностью погружаются в её изучение.

Вы дайвер, если:

• Изучаете всё от корки до корки, не пропуская малейшей детали
• Одно и то же дело Вам не надоедает и именно им Вы могли бы заниматься всю жизнь
• Вам сложно делать несколько дел одновременно или Вы испытываете трудности при выполнении нескольких разных занятий
• Страстно желаете стать мастером своего дела и изучить всё, что касается Вашей деятельности
• Вы испытываете страх перед тем, как начать изучать нечто новое, так как считаете, что не обладаете необходимыми для этого навыками
• При изучении какой-либо темы Вам постоянно кажется, что Вы не изучили ей до конца

Дайверы - тот тип людей, которые получают огромное удовольствие, исследуя конкретную тему детально. Они не упустят возможности погрузиться в тёмные глубины и поймать всех рыбок до одной (хорошая метафора, не правда ли?)

Подводим итоги

Всех людей условно можно поделить на сканеров и дайверов. Названия данных типов говорят сами за себя.

Так, дайверы - это те люди, которые посвящаются себя одной деятельности, изучая её до малейших деталей. Люди этого типа хорошие карьеристы и профессионалы своего дела. Они знают все нюансы своей работы и постоянно совершенствуются в этой области.

Дайверы - это люди, идущие разными путями, но в одном направлении до тех пор, пока не изучат все возможные дороги.

А вот сканеры - это люди, склонные к разного рода деятельности, причём они не всегда доводят свои навыки до совершенства. Сканеры могут легко бросить начатое и уже через пару мгновений увлечься чем-то совершенно другим. Они испытывают безудержное любопытство ко всем явлениям и вещам.

Сканеры - это люди, идущие в разных направлениях, разными дорогами так, что сейчас они могут идти по раскалённому песку, а через секунду бежать босиком по зелёному полю, усыпанному росой.

Для более детального описания каждого типа мышления, я рекомендую к прочтению книгу Барбары Шер "Я отказываюсь выбирать". В ней Вы найдёте не только сжатые характеристики людей-сканеров и людей-дайверов, но и некие правила и организацию деятельности согласно определённому типу. Это поможет лучше понять себя и оптимизировать свою работу.

Для того, чтобы узнать свою личность ещё ближе, Вы можете прочитать статью "Типы личности по Шпрангеру".

А на этом, пожалуй, всё. Мой канал всегда открыт для подписок, так Вы не пропустите всё самое новое и интересное.

К слову, если что-то Вас заинтересовало или какую-то информацию Вы бы хотели узнать подробнее, то оставляйте комментарии, делитесь своими мнениями - я обязательно отвечу, а может и создам отдельный пост на тему Ваших вопросов. Всем бобра добра и до скорой встречи на долине жизни.