Так как мы существа социальные, то волей-неволей приходится взаимодействовать с окружающими нас людьми. И для того, чтобы это взаимодействие оставило приятное послевкусие, я советую избегать определённого типа людей.
Скажу сразу, эти люди - наши с вами соотечественники. Но стоит отметить, что не всех нужно избегать, а только лишь тех, кто выше вас по статусу. Объясню на примере:
При поиске работы часто можно встретить приветливого на первый взгляд HR менеджера, который по счастливой случайности является вашим соотечественником. Благодаря последнему пункту у вас автоматически включается инстинкт доверия, ведь как свой человек может "поднасрать"? На деле же ещё как сможет, в будущем.
Вот вы договорились насчёт условий сотрудничества, все хорошо, отдали свою судьбу в руки малоизвестного, но отчасти родного человека, как в последующих разговорах начинаете замечать изменения тона данного персонажа.
Поначалу большого значения этому не предаешь, ведь у каждого может быть плохой день, но чем дальше в лес, тем гуще дебри. Со временем вас начинают откровенно использовать, ведь "на каких ты тут правах, землячок?". И это самый главный минус, потому что он понимает, что любые предложенные условия работы в Европе окажутся более привлекательными чем на вашей родине, поэтому можно даже не пытаться проявлять уважения.
"Та ты подожди ещё немного, дальше зп будет выше, это пока вначале так. Не знаю, на твоей месте грех жаловаться, ведь мой сосед Васька дома получает пенсию в 100 долларов, ты же не хочешь туда возвращаться?". "Та ты подожди ещё немного, дальше зп будет выше, это пока вначале так. Не знаю, на твоей месте грех жаловаться, ведь мой сосед Васька дома получает пенсию в 100 долларов, ты же не хочешь туда возвращаться?".
Такими и подобными фразами данные личности будут пытаться вас сломать и удержать. А то, что вы вряд-ли куда-то денетесь от такого, когда процесс оформления документов запущен - почти стопроцентный факт. Поэтому на раннем этапе приходится терпеть, пока не получишь все необходимые документы, чтобы сменить место работы.