Найти в Дзене

Выбор времени отпуска с материальной точки зрения в 2020 году

Обычно люди руководствуются самыми разными критериями при выборе периода отпуска. Кто-то даже и не выбирает – когда начальство разрешило уйти, тогда и отпуск. Для тех, кто не относится к данной категории, рассмотрим, когда в нынешнем году наиболее выгодно именно по деньгам взять оплачиваемый отпуск.

Иллюстрация - Яндекс.Картинки.
Иллюстрация - Яндекс.Картинки.

Стоимость рабочего дня в каждом месяце разная. Зарплата (оклад) сотрудника делится на число рабочих дней в месяце. За выходные дни заработок не начисляется. Отсюда следует: чем меньше рабочих дней в месяце, тем дороже они оплачиваются. Соответственно, в эти месяцы выгодно работать, а не отдыхать.
И, наоборот. Чем больше рабочих дней в месяце, тем дешевле оплачивается рабочий день. В таком месяце очень выгодно брать отпуск (фактический доход часто бывает больше).

В этом году самые дорогие дни для работы приходятся на январь и май. Всего по 17 рабочих дней. Поэтому именно в эти 2 месяца не рекомендуется брать отпуск тем, кто думает о материальной выгоде.

Лучше поработать в феврале и ноябре (в этих месяцах по 19 и по 20 рабочих дней соответственно). Получатся парадокс: с одной стороны удобно в плане отдыха добавлять дни майских или ноябрьских праздников к ежегодному отпуску, но это невыгодно по деньгам. Поэтому придётся выбирать либо то, либо другое.

Уже лучше в плане материальной выгоды с отпусками в марте, июне и августе этого года. В этих месяцах по 21 рабочему дню. Ещё выгоднее отдохнуть в апреле, сентябре и октябре (22 рабочих дня).

И, наконец, самые выгодные с материальной точки зрения месяцы для отдыха в этом году. Это декабрь и июль. В этих месяцах нужно отработать по 23 дня, а значит оплата за день самая минимальная по сравнению с остальным годом.

Нужно помнить и о включении выходных дней в период отпуска. Это совсем невыгодно в плане самого отдыха, но на доход работника влияет положительно.

Например, у сотрудника отпуск 28 рабочих дней. Работодатель позволяет взять либо два раза по 14 дней, либо разбить на 3 части: 14 дней, 12 дней и 2 дня. В случае второго варианта человек сможет отдохнуть больше. Но вот в первом варианте его доход будет выше, так как оплатят выходные дни, которые в стандартном порядке оплате не подлежат.

А в каком месяце Вы планируете пойти в отпуск в 2020 году? Чем руководствуетесь при выборе?

-2

ПОДПИСАТЬСЯ НА КАНАЛ