Я считаю, что если не хватает зарплаты, нужно пытаться ее увеличить. Первое, что можно предпринять, попросить прибавку у руководства. Хочу поделиться своим опытом в этом деле, удачным и нет. Буду рада более успешным и удачным рассказам) Я знаю только один проверенный способ, когда просьбы повысить зарплату увенчиваются успехом, у меня по крайней мере). Это заявление на увольнение. У меня был такой опыт. Мне нравилась работа и коллектив, я не хотела уходить, но как говорится «кушать хочется всегда». Моя заработная плата была в 1,5 раза ниже рынка. Мой непосредственный начальник сам сказал мне, что без заявления с моей стороны у него не получится выбить сумму, которую я хочу, у вышестоящего руководства. Поэтому я рискнула. Но я действительно была готова уйти и у меня на руках был оффер от другой компании. Все получилось, я проработала в этой организации еще 3,5 года. За это время мне еще раз подняли зарплату, но уже без таких кардинальных действий. Но здесь, конечно, есть много минусов