Про лидерство сказано и написано очень много. Иногда позиции очень разные. Кто-то считает, что лидерство – это умение зажечь, вдохновить. Кто-то – что это способность созидать и так далее.
В этом материале выделю главное, что помогает разобраться в сути лидерства.
Вот основные составляющие лидерства.
1) Умение брать на себя ответственность.
Ответственность за результат. Проект, то есть отвечать за то, что получится в итоге. Брать ответственность – это почетная, но очень тяжкая ноша.
2) Умение принимать решения.
Большинство людей максимально стараются себя оградить от принятия решения и всячески этого избежать. Это касается и рабочих, и личных ситуаций.
Лидер – это тот, кто способен принимать решения в разных обстоятельствах.
3) Наличие харизмы.
Не будем возводить харизму в статус особого дара, исключительного магнетизма.
В более приземленном варианте харизма – это способность восприниматься определенной целевой группой как в чем-то превосходящий, уникальный, способность запоминаться, вызывать определенную реакцию.
4) Организаторские качества.
Лидер не только вдохновляет, он организовывает работу людей. Распределяет функции, обязанности.
5) Сильная энергетика.
Здесь не про умение управлять, а именно про способность воздействовать своей энергетикой и делиться этой энергией.
6) Мотивация.
Настоящий лидер может мотивировать людей, подвигнуть их на какие-то действия. Без этого никак.
7) Наличие статуса.
Статус бывает формальный, неформальный. Но в любом случае это важная составляющая лидерства.
Вот такой собирательный образ лидера получился.
Друзья, как считаете, какие качества важны для лидерства?