Секрет успеха HR-бренда прост: чем привлекательнее образ работодателя, тем более профессиональных соискателей он будет привлекать.
⠀
А что поможет в формировании сильного внешнего HR-бренда? Верно, социальные сети. Однако, для большинства hr -это всего лишь знание, которое пылится на полочке, тогда как у других уже вовсю кипит работа в этом направлении.
⠀
Итак, ловите примеры компаний, которые активно ведут сообщества в социальных сетях.
⠀
Данный список составил Андрей @hr.bloger, который периодически делится полезной hr-информацией.
⠀
Вконтакте
•Карьера в adidas CIS
•Карьера в Пулково
•PwC | Карьера
•Карьера в СИБУРе
•Карьера в Procter&Gamble
•Промсвязьбанк. Карьера
•Карьера в Санофи
•Поверь в себя. Работай в «Азбуке Вкуса»
•Работа в НОРНИКЕЛЕ
⠀
Facebook
•Карьера в Alawar
•РУСАЛ и его команда
•Работа в УБРиР
•Карьера в GE
•Карьера в Ростелекоме
•Карьера в Перекрестке
•Работа в Мираторг
•Карьера в Сбербанке
⠀
Instagram
•Жизнь и карьера в УБРиР
•EY Russia Careers
•Карьера в Danone
•Карьера в Росатоме
•Карьера в Алиди
•EY Russia Careers
•Карьера в «Комусе»
•Стажировка в ПМ
•Работа и карьера в CDEK
⠀
Спасибо, @hr.bloger, за предоставленную информацию. Держи нас в курсе новостей))