Сегодня сотрудники, особенно те, что помоложе, стали стремиться к самореализации. Они хотят, чтобы их работа ценилась, имела смысл и цель, и в результате традиционные организации начинают проигрывать.
⠀
Руководство компаний должно понять, что задача набить карманы акционеров уже не кажется людям исполненной какого высшего смысла.
⠀
Компаниям приходится пересматривать свою этику, ценности, учитывать потребности всех: и акционеров, и сотрудников, и клиентов, и общества, и окружающей среды.
⠀
И это еще один вызов для систем корпоративного обучения в целом и наставничества в частности.
⠀
Друзья! А что думаете вы о этому поводу?
Еще больше полезной информации на donskih.ru
#донских_пронаставничество #наставничество