7 советов для тех, кто хочет перестать работать за еду
Стажировка — это квест, в котором надо набрать определенное количество очков. Если вы рассчитываете не просто получить документы о практике с заветной печатью компании, а еще и обрести постоянную работу, следуйте нескольким правилам.
Узнайте о компании все
Перед стажировкой выясните ее миссию, цели, подходы к работе. Оказавшись на местности, понаблюдайте, есть ли у ваших новых коллег традиции — принят ли здесь дресс-код, во сколько сотрудники садятся пить чай и какой сериал обсуждают по утрам. Не бойтесь обезьянничать.
Разузнайте, кто чем занимается и выучите имена сотрудников — так вы сможете обратиться с вопросом к нужному человеку и просто не будете чувствовать себя дураком.
А еще обязательно узнайте, кто ваш непосредственным начальником, уточните у него, что от вас требуется (может быть, получите план стажировки) и обменяйтесь с ним контактами.
Приходите вовремя и соблюдайте дедлайны
Пунктуальность скажет о вас больше, чем всё, что вы перечислили в резюме в графе «личные качества». Приходите вовремя, делайте работу качественно и в срок — то есть ведите себя так, как будто вы уже работаете в этой компании и получаете деньги.
Не бойтесь спрашивать
Вы только учитесь и не до конца понимать, чего от вас хотят, — нормально. Гораздо хуже, сделать работу плохо, потому что испугались что-то спросить.
Но не стоит дергать начальника каждые пять минут. Набралось 3-5 вопросов — запишите их, чтобы не забыть, потом спросите оптом. Тайм-менеджмент и уважение рулят.
Будьте на все согласны
Пока вы стажер, вся черновая работа — ваша. Так бывает не всегда, но к этому надо быть готовым и не воротить нос от просьбы принести кофе. А еще вы можете сами проситься выполнять какие-то задания, но это уже следующее правило.
Проявляйте инициативу
Выполнили свою работу и больше нечего делать? Узнайте, чем еще можете быть полезны, помогите коллегам или предложите начальнику идею, которую сами сможете реализовать. И не сидите на планерках, словно студент-практикант, наблюдающий за операцией через стекло. Высказывайтесь, предлагайте что-то новое и даже можете немного поспорить.
Не обижайтесь
Не воспринимайте критику как личную обиду и не спешите бросать перчатку в лицо злодею. Критика не всегда объективна, но чаще всего она помогает избегать ошибок и успешно развиваться в профессии.
Узнавайте о перспективах
Вы обсудили возможность трудоустройства в начале стажировки, все сроки прошли и ничего не меняется? Не стоит грустно уходить в закат и плакать о потраченных зря месяцах жизни. Просто поговорите с вашим наставником, напомните ему, что испытательный срок закончился и пора определяться.
Если компания изначально просто предлагала набраться опыта и не обещала постоянную работу, спросите о вакансиях. Ничего подходящего не нашлось? Узнайте, можете ли вы время от времени спрашивать, освободились ли рабочие места.
В общем, не стесняйтесь, креативьте, спорьте и соглашайтесь и все делайте вовремя, а лучше раньше. На рынке очень мало сообразительных инициативных людей, нацеленных на результат. Станьте таким, и временная работа превратится в постоянную.
Автор: Наталья Налитова