Думаю, пришло время поговорить о важнейшей, на наш взгляд, проблеме современного общества – о неуставных отношениях и дедовщине, как о первейшем девиантном признаке русского социума и всесторонне изучить это актуальное явление.
Начнём, как всегда, с определений и расшифровки основных понятий.
Вот такую трактовку термина выдаёт нам авторитетнейший околонаучный про-западный интернет-ресурс:
Дедовщина - сложившаяся в Вооружённых Силах какого-либо государства неофициальная иерархическая система взаимоотношений между военнослужащими низшего армейского звена, основанная на их ранжировании, «сортировке» по признаку величины фактически выслуженного срока службы каждого конкретного индивида и связанной с этим дискриминации.
Одна из разновидностей неуставных взаимоотношений.
Имеет полукриминальный характер и проявляется обычно в виде эксплуатации, психологического, физического или сексуального насилия. Чаще всего данное явление имеет форму издевательств, оскорблений, унижений и различного рода пыток.
Синонимичными явлениями с дедовщиной являются кумовство, землячество, блат и в некотором отношении взяточничество вместе с коррупцией.
Относительно причин возникновения этого мерзкого явления единого и общепризнанного мнения не существует. В качестве ведущих факторов выдвигаются как социально-экономические, так и антропо-биологические вместе с историко-культурологическими.
Короче говоря, спорят на эту тему учёные и эксперты до сих пор, пытаясь определить природу возникновения дедовщины. Больше всего об этой проблеме пишут и говорят специалисты, которые не только никогда не служили в российской армейке, но и вообще никакого отношения к «системе» ни разу не имели.
Пожалуй, я тоже осмелюсь высказаться об этой проблеме и порассуждать на тему того, почему матери начинают рыдать и биться в истерике, узнав о призыве родного чада в стройные ряды Вооружённых сил РФ, а студенты боятся больше всего на свете быть отчисленными из родного ВУЗа.
Итак, приступим к самому горячему и увлекательному.
У приматов есть интересная особенность распределения звездюлей в коллективе – когда вышестоящий самец-примат даёт звездюлей нижестоящему, нижестоящий прессует еще более «обделённого» социально-материальными благами самца, «обделённый» награждает премиальными звездюлями свою самку, самка вымещает агрессию на своём детёныше, детёныш передаёт «пальму первенства» домашнему питомцу, а домашний питомец завешает социальную эстафету тем, что гадит в сапоги отца семейства.
И на этой особенности социального устройства приматов и строятся все современные государственные структуры и общественные институты.
Вот еще пример из жизни. Начальник покрупнее наезжает на начальство помельче. Мелкое начальство срывается на своих подчинённых – менеджеров среднего звена. Менеджеры накручивает рядовой рабочий состав. Рядовой состав канализирует свою озлобленность в процессе выполнения своих рабочих обязанностей – работает некачественно, что сказывается негативным образом на результате труда, тем самым простой рабочий пытается мстить своему начальству.
В итоге, круг замкнулся, так как плохой результат станет причиной повторения этого «порочного» цикла.
Может показаться, что это баг (ошибка, недостаток) современной системы, но это, на самом деле, фича, ключевой элемент, без которого вся система обрушится и перестанет существовать. Без вышеописанного механизма современное общество работать не может. Всё вокруг зиждется на этом «неуставном» принципе.
Движущей силой системы является агрессия и озлобленность внутри той или иной общественной структуры, которая накапливается в одном звене социальной конструкции и незамедлительно передаётся следующему звену. Без такой вот цепной реакции система нормально функционировать не сможет.
Прямым следствием и финальным проявлением вышеизложенного принципа являются неуставные отношения в гос.структурах и дедовщина в армии, благодаря которым и выстраиваются властные вертикали.
Кроме того, воинская дедовщина является и основополагающим институтом этой системы, которая воспитывает новые «звенья» и подготавливает фундамент существующего «режима». Солдат- новобранец, попадая в жернова системы, быстро усваивает главные принципы, обучается правилам игры в процессе адаптации превращается в новую «шестерёнку» этого колоссального механизма.
Этот «неуставной» процесс постоянно повторяется и самовоспроизводится. И если убрать из армии дедовщину, то вся конструкция системы просто обрушится.
Если Вы думаете, что данное явление характерно только для России, то Вы заблуждаетесь. Эта «обезьянья» иерархия – общебиологическая прошивка, на которую установлены другие программы – идеологические, культурные, социальные. Данное явление можно наблюдать абсолютно во всех странах, людских популяциях и общественных группах.
Этот «неуставной» принцип легко прослеживается в культуре и этно-бытовом укладе любого государства. В нашей стране хорошим репрезентативным примером могут служить следующие идеологемы – «Не служил – не мужик!», «Христос терпел и нам велел!», "Бьёт - значит любит!" и т.д.
То есть данный принцип является частью не только крупных государственных и социальных структур, но и внедрён в само общество. Это краеугольный камень всей человеческой цивилизации... можно сказать, людской экзистенциальный фундамент.
Если у кого-то имеется собственное особое мнение по поводу всего вышеизложенного, пишите в комментариях, обсудим и пообщаемся.