Найти тему
ПЕДАНТ В ЮБКЕ

Новая жизнь. Поиск работы. Заблуждения и лень. Часть 3

Документы собраны. Резюме отредактировано и его готовы увидеть потенциальные руководители. Мы понимаем примерные желаемые должности и по должностной инструкции наши компетенции к ней подходят, знаем какие организации могут предоставить подобные вакансии, и поэтому мы плавно переходим к географической части.

Географическая часть.

От географической составляющей будет зависеть качество нашей жизни и уровень дергающегося глаза по утрам. Еще пару лет назад я считала и была глубоко уверена, что путь от работы до дома должен занимать не более получаса пешком!, а на общественнике, машине или велике не более 15 минут. И я многие годы придерживалась этого правила. Я никогда не вставала в 6 утра и не стояла по 2 часа в пробках. Переехав в северную столицу необъятной, я поняла что мне необходимо поступиться принципами и проработать стратегию. Вышло несколько аксиом:

  • До места работы в одну сторону (от дома до транспорта, транспортом до остановки и от остановки до работы) мой путь не должен занимать более 1 часа.
  • До места работы я не желаю ездить с пересадкой.
  • Место работы не должно находиться в загазованной части города или в промышленной зоне.

1. Открываем карту и находим наш дом. Заранее узнаем какие дороги по утрам простаивают в пробках. Отмеряем линейкой Яндекс.Карт в разные стороны примерное соотношение длины пути и времени на проезд/проход/прополз. У меня получилось примерно 12 км от дома, в пробковую зону 8 км.

2. Указываем в поисковой строке карты наименование (например, офисы, банки, школы, колледжи и пр.). И смотрим что у нас появилось в необходимой для нас зоны (удаленность от дома). Проверяем каждую организацию, находим их телефоны, сайты, адреса электронной почты.

3. Составляем сопроводительное письмо, где дублируем свое фио, информацию о поиске вакансии, обратную связь и прикрепляем резюме. Обычно я добавляла просьбу прислать мне ответное письмо, чтобы я убедилась, что его получил адресат. Рассылаем за день - два во все интересующие вас места. Ждем день.

4. А потом прозваниваем по всем организациям и предприятиям куда отправили свое резюме. Вам нужно узнать получили ли они вообще его (эл. адрес может устареть или введен не верно, или они этой почтой пользуются раз в полгода), если получили - дошло ли резюме до руководства (некоторые сотрудники, особенно те, кто плохо исполняет свои обязанности и боятся потерять хорошее место, имея доступ к почте, могут попросту удалить ваше письмо, увы - но такое бывает). Пару раз дозваниваясь до непосредственного начальника и узнавая о своем резюме они искренне удивлялись что таковое вообще было. Интересуетесь есть ли в наличие свободная вакансия и если нет, но место вам нравится и зп хорошая попросите информировать вас о возможном высвобождении места, да и сами не поленитесь раз в месяц позвонить да узнать.

Я не агитирую против размещений своих резюме на различных интернет-ресурсах, газетах, журналах и спецализированных сайтах, но как показала практика лично для меня (а я имею хорошие разработанные резюме на парочке ресурсов) более быстрого и результативного способа поиска места работы для меня нет. Не всякий работодатель будет где то выискивать какие то резюме, платить, чтобы увидеть телефон или эл. почту работника и вообще выходить из своей зоны комфорта. Это нам нужна работа, удобная, близкорасполагающаяся от дома, с достойной зарплатой и светлым офисом с кулером, микроволновкой, сплит - системой и холодильником. Поэтому засучиваем рукава и вперед.

Обычно после проведенной работы я имею две-три организации, которые готовы предложить мне место и уже из них можно выбирать наиболее выгодные для себя условия в зависимости от потребностей.

Практическая часть.

Изображение взято с ресурса "Яндекс. Картинки"
Изображение взято с ресурса "Яндекс. Картинки"

Практическая часть по сути это свод правил поведения на собеседовании.

1. Вы ДОЛЖНЫ знать деятельность организации, в которой ищите вакантную должность. Чем она занимается, состав административного персонала, финансирование. Практически у любой организации есть сайт, там достаточно исчерпывающей информации. Интересно почитать также и их новостную ленту, вы можете понять из ее содержания о том, чем организация живет, может какие то ближайшие планы, чтобы в беседе с руководством быть актуальным, "быть в теме", показать свою заинтересованность в жизнедеятельности этой организации.

2. Никогда не опаздывайте на собеседование!!! Встаньте на час раньше, на два часа, на три в конце концов. На собеседование нужно приехать заранее. У вас не будет вспотевшего лица из-за того, что вы неслись наперерез всему транспорту со скоростью неплохой конской лошадки. Плюс у вас будет время осмотреться. Осмотреть здание, близлежащую территорию, наличие близкорасположенных магазинчиков, внутренне убранство, адекватность персонала.

3. Ваша одежда, обувь, прическа, макияж (при наличии) и ногти должны быть в порядке и ухожены. Позаботьтесь об этом заранее. Все документы положите в удобным органайзер. У вас должна быть своя хорошая ручка, желательно две. Не всякий руководитель на своем столе держит ручку для потенциального сотрудника, а свою некоторым давать неприятно. И весьма раздражают шуршащие пакеты с документами. Полно магазинов, где можно приобрести папку на молнии или на кнопке, где ровненько расположатся ваши документы. Если папка в пакете, выньте ее до захода в кабинет, а пакет сложите и уберите в дамскую сумочку. У мужчин обычно проще с их портмоне.

4. Во время собеседования не смейтесь громко, не критикуйте бывшего работодателя, не разваливайтесь в кресле, не зажимайте руки к туловищу, не скрещивайте их на груди.Это выдает вашу неуверенность и неспособность вести беседу, отсутствие этикета.

5. Не нервничайте. Это просто человек, хоть и начальник и вы такой же человек ничем не хуже и не лучше. Вы равны. Ваша задача доказать что ваши знания умения и навыки достойны дл этой должности и хорошей оплаты, задача руководителя найти наиболее знающего и умеющего с наименьшими финансовыми потерями. И он будет делать все, чтобы уменьшить начальный заработок (и нет профильного образования, и давно не повышали квалификацию, и долго не меняли места работы, и испытательный срок, и бюджет урезан, но вот через полгода... и денег нет - там все средства хороши). Извечная игра в перетягивание каната. В конечном счете игра окончена тогда где заканчивается уверенность в ваших компетенциях и вам больше нечего продать потенциальному боссу из копилки свои умений и навыков или вы просто почувствуете, что предел для начинающего работника в данной сфере достигнут и руководитель реально не сможет платить больше оговоренной суммы.

6. А для вышесказанного всегда завышайте в шапке резюме желаемый уровень дохода-но фигурируйте реальными зарплатами - сельская учительница не будет получать в ближайшее время 150000 р, так что писать подобное в резюме просто глупо). Если вы зарабатываете 25000, а мечтаете хотя бы о 30000, смело указывайте в резюме от 36000 (во первых иногда работодатель становится наигранным дурачком с полным отсутствием понимания различий между чистой и грязной зарплатой, но даже если взаимопонимание в этом плане достигнуто, поверьте, если вы укажете желаемый оклад чуть выше вашего теперешнего дохода (к примеру вы получаете 25000, а указали 28000-30000, на время испытательного срока вам предложат в 80% случаев 18000-20000, к свои 25000 вы вернетесь через полгода, а до 30000 придется поработать года полтора минимум. А вопросы типа "а сколько вы получали на прошлой работе" не уместны, "если бы меня все устраивало в финансовом плане, мы бы сейчас тут с вами не разговаривали" и шило на мыло менять не нужно. Иы ведь меняем работу, чтобы УЛУЧШИТЬ свою жизнь.

7. Будьте вежливы, не переходите на личности, не обсуждайте личную жизнь, соблюдайте дистанцию, при этом расположите к себе манерами, плавной речью и достоинством. Все документы должны быть предъявлены по запросу. Не надо вываливать все на стол. Заставьте себя уважать и слушать.

СОВЕТЫ

При планировании смены работы позаботьтесь о финансовой подушке, если найти работу за пару недель все же не удастся.

Работу искать лучше пока вы работаете (поясняю - имеется в виду не рабочее время, которое вы должны тратить на должностные обязанности, а просто не ждите даты увольнения, переезда и накопления неоплаченных счетов, позаботьтесь обо всем заранее).

И на последок хочу сказать всем моим читателям, которые находятся в поиске работы или планируют поменять работу - НЕ ОПУСКАЙТЕ РУКИ и ищите то что удобно, комфортно и по душе.

Предыдущая часть

Часть 1