Это не будет список компетенций, важных для работодателей в 2020 году, это не навыки высокоэффективных людей, это перечень тех скилов, которые наиболее тесно связаны с раскрытием вашего потенциала.
Откуда взялся этот список? Я набрался наглости обобщить свой 7-летний опыт работы в сфере тренингов, обучения и развития людей и объеденить его с наблюдениями из жизни.
Наблюдая за людьми, которые смело и успешно реализуют себя, за теми, кем я восхищаюсь и кому периодически завидую, вот какие навыки я в них заметил:
1. Коммуникация и ведение переговоров
Они хорошо знают мир собеседника, его нишу, подготовлены к общению как в формате "по быстрому придумать что-то вместе", так и в формате "поспорить, не согласиться, сбить цену".
Они умеют находить подход к совершенно разным людям, разного статуса и профессий, учитывают их особенности в общении и могут выстроить диалог так, чтобы быстро реализовать взаимный интерес.
2. Работа с информацией
Также я понял, что у них есть некие когнитивные способности. Проще говоря, они любят и умеют быстро учиться.
У них есть навык находить и систематизировать информацию, вникать в какую-то новую для себя тему.
3. Интервью
Умение находить правильных людей (экспертов, потенциальных клиентов, знакомых, кто круто развивается в интересной нише, владеет каким-то навыком) и задавать им хорошие вопросы.
Навык организации и проведения беседы с целью добыть личностное знание человека - это навык 21 века.
4. Задавание вопросов
Самореализация очень сильно зависит от умения задавать правильные вопросы себе и другим.
Вопросы направляют наше мышление, с помощью них мы общаемся, развиваемся, углубляем разговор, разрешаем конфликт.
5. Критическое мышление
Ещё таких людей отличает умение правильно и вовремя сомневаться, если того требует ситуация, они могут вступить в аргументацию, чтобы лучше понять логику собеседника.
6. Эмоциональный интеллект
Ещё один важная сфера - эмоциональная. Как мы обращаемся с чувствами и эмоциями? Открыты ли мы для эмоций? Не подавляем, не замалчиваем? Умеем открыто говорить о своих чувствах, выражать их конструктивно?
Самореализация очень тесно связана с нашей настоящестью, с выражением чувств. Реализованные люди используют эмоции и чувства для творчества, продуктивности, улучшения отношений.
7. Решение проблем и конфликтов
Если бы всё было так гладко и легко, каждый из нас бы уже давно реализовал свои скрытые таланты, много зарабатывал и жил идеальной жизнью.
Однако, реальность полна передряг, и даже выверенные тропы порой дают не тот результат, что-то идёт не по плану и здесь важно действовать в условиях хаоса, неопределенности.
Самореализация напрямую связана с решением ежедневных проблем разного масштаба, с тем, как мы решаем наши внутренние конфликты.
У меня вообще есть версия, что максимально творческие и самореализованные люди - это те, которые нашли наилучший способ решения своих внутренних конфликтов и проблем.
Вот такая статья. Что думаете? Задавайте вопросы, если вас зацепил какой-то из навыков. Какой навык вы бы добавили к этому списку?
если вам понравилась статья, поставьте лайк, это поднимет мою карму))
P.S.
2,5 года назад я написал статью "Гибкие навыки" (soft skills) в русскоязычной Википедии. Сегодня там 180 101 просмотров.
В 2019-м году её читают в 3 раза чаще, чем в в 2017-м. Почитайте и вы. Это имеет отношения к вашей карьере и проф.востребованности в будущем.