Досрочный выход на пенсию в 2020 и 2021 году
Сейчас в нашей стране реализуется пенсионная реформа, повышающая возраст нетрудоспособности на пять лет. Она была начата в 2018 году и завершится к 2028-му. Итогом реформы должно стать наступление права на пенсию по старости у женщин в 60 лет, у мужчин – в 65. Реформа коснется или уже коснулась почти всех россиян, вне зависимости от того, в каком секторе экономики они заняты.
Список №1 производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях
Список №2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях
В России более 30 категорий граждан, которые могут выйти на заслуженный отдых ранее наступления пенсионного возраста. Это работники Крайнего Севера, сельского хозяйства, «вредники», безработные предпенсионеры и многие другие.
Но законодатели предлагают еще более смягчить условия для раннего назначения выплат. Так, в Государственную думу поступил законопроект, предусматривающий возможность досрочного выхода на пенсию тем, кому до нужного возраста осталось три года. Если он будет принят, женщины смогут получить досрочную пенсию в 52,5 года, а мужчины – в 57,5. По мнению авторов инициативы, это поможет снизить уровень социальной напряженности в стране и улучшить ситуацию на рынке труда: не секрет, что предпенсионеры теряют рабочие места чаще других категорий сотрудников. Расходы бюджета составят в случае принятия проекта от 70 до 130 млрд рублей. Сейчас идея оценивается правительством.
То, что у предпенсионеров есть льготы, не означает, что вы должны всегда идти у них на поводу. Есть ситуации, когда можно и нужно не выполнять их требования. Есть и обратные истории, когда компании стоит «вложиться» в таких сотрудников. Редакция журнала "Справочник кадровика" нашла удачные решения для самых частых ситуаций.
Досрочный выход на пенсию по новому закону по безработице
С 2019 года предпенсионеры, не трудоустроенные официально, досрочно могут выйти на пенсию – на два года ранее. Такие правила установлены Законом РФ от 19.04.1991 №1032-1 (ред. от 24.04.2020) "О занятости населения в Российской Федерации", изменения внесены Федеральным законом от 03.10.2018 № 350-ФЗ. Но для этого гражданам необходимо соответствовать ряду условий:
- Претендент состоит на учете в службе занятости и не может найти подходящую вакансию.
- Достаточно стажа – от 20 лет для дам до 25 лет мужчинам и баллов. В 2020 году необходимо иметь 18,6 баллов.
- Важен и возраст – до официальной нетрудоспособности кандидату на раннюю пенсию должно оставаться не более двух лет.
Если все эти требования соблюдаются, то будет предложен выбор. Можно получать обычное пособие по безработице, с 2019 года оно составляет 11280 рублей ежемесячно. Либо оформить досрочную страховую пенсию в том же размере, как и остальным пенсионерам по возрасту. При выборе пособия продолжится начисление стажа и баллов (3,6 б. за 24 месяца). По данным ПФР, в 2019 году правом на пенсию из-за безработицы воспользовались 23,5 тысячи граждан. Если упомянутый выше законопроект будет принят, количество граждан, воспользовавшихся правом на досрочную пенсию, увеличится. Одновременно и уменьшится количество нарушений со стороны работодателей.
Досрочные пенсии по старости
Досрочно пенсии могут быть назначены и тем гражданам, чья работа проходила в неблагоприятных условиях. Полный перечень категорий, имеющих право на раннее назначение выплат по старости, содержится в Федеральном законе «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 №400-ФЗ. В частности, это те, кто был занят в гражданской авиации, на подземных работах, работал в локомотивных бригадах, геологических партиях, водил пассажирские автобусы, трамваи, троллейбусы, поезда метрополитена, управлял тракторами, и т.д.
В каждом конкретном случае необходимо ориентироваться на подтвержденный общий стаж работы, продолжительность тяжелого труда и возраст на момент обращения в ПФР. При этом условия могут соблюдаться выборочно, в приоритете именно период тяжелой и опасной работы, а также возраст.
Кроме того, рано на пенсию выходят и педагоги – при наличии 25 лет преподавательского стажа. Есть право на раннюю пенсию у медработников и людей творческих профессий. Но сейчас выплаты назначаются только с отсрочкой: например, если необходимый стаж у врача выработан в 2020 году, он может обратиться в ПФР, но назначат пенсию только через полтора года.
Важно: несмотря на реформу, для ряда категорий граждан возраст официальной нетрудоспособности не меняется. Помимо «вредников», по которым работодатели оплачивали повышенные страховые взносы, это родители и опекуны детей-инвалидов, инвалиды с некоторыми заболеваниями (военная травма, первая группа по зрению и др.), жертвы радиационных и техногенных катастроф, трудники летно-испытательного состава.
Досрочный выход на пенсию по стажу
Наработанный стаж имеет большое значение. При достижении определенного срока трудовой карьеры можно претендовать на раннее назначение выплат. Для мужчин требуется 42 года стажа, дамам необходимо 37 лет. Но одновременно должно соблюдаться условие по возрасту: на момент обращения заявителю должно быть на два года меньше установленного законом возраста нетрудоспособности, и не менее 55/60 лет соответственно.
Условия досрочного выхода на пенсию для мужчин
В целом требования для установления досрочной пенсии для мужчин те же, что и для женщин, просто чуть выше. На основании медицинских данных считается, что «сильный пол» дольше сохраняет трудоспособность и переносит нагрузки. Стать пенсионером досрочно могут жители Крайнего Севера, «вредники», представители ряда профессий. Полные списки специальностей, дающих право на досрочную пенсию, утверждены Постановлением кабмина СССР от 26.01.1991 №10 (ред. от 02.10.1991). Они применяются до сих пор в порядке, установленном Постановлением Правительства РФ от 16.07.2014 №665.
Обратите внимание: все предпенсионеры за пять лет до наступления нужного возраста получают право на ряд льгот и гарантий. В 2020 году предпенсионерами считаются мужчины 1964 года рождения и старше. В частности, это преференции по занятости, медицинское обслуживание, скидки на услуги ЖКХ и т.д.
Условия досрочного выхода на пенсию для женщин
После вступления в силу закона №350-ФЗ часть женщин получили право на досрочное назначение пенсии. В первую очередь это многодетные: трое детей в семье «дают» матери возможность уйти на отдых на три года раньше, четверо – на четыре года, при условии страхового стажа от 15 лет.
Если семья проживала на Крайнем Севере или приравненных к нему местностях, достаточно двух детей для назначения досрочной пенсии. А вот те, у кого пять и более потомков, как и раньше, могут стать пенсионерами в 50 лет. Эта правовая норма существовала ранее, и она не изменялась. То же правило относится и к родителям инвалидов детства.
Также сейчас выдвинуто предложение разрешить матерям-героиням засчитывать в стаж годы ухода за детьми. Партия ЛДПР считает, что существующие правила, по которым максимальный срок трудового «декретного» стажа составляет 6 лет вне зависимости от количества детей, дискриминируют родительский подвиг. Статус матери-героини означает, что в семье воспитывается 10 и более детей, при этом, как правило, женщина не имеет возможности работать. Если считать стаж за всех, то матери получат 15 лет стажа и соответственно смогут учитывать это при выходе на пенсию.
Кроме того, досрочные выплаты, как говорилось выше, назначаются женщинам, занятым на сложных и опасных работах. К примеру, это сотрудницы текстильной отрасли, чей труд характеризуется повышенной интенсивностью и тяжестью.
Выход на пенсию по вредности
Вредными называют условия, которые могут нанести вред здоровью работников, то есть приводить к появлению профессиональных заболеваний, влиять на репродуктивную функцию, снижать иммунитет и т.п На таких рабочих местах положены определенные компенсации. Список профессий с вредными условиями труда принят законодательно и периодически дополняется. Он разделен на два разных документа – Список №1 и №2. Основной льготой по обоим спискам является право досрочного ухода на пенсию.
В Список №1 входят профессии, отнесенные к особо вредным и опасным для здоровья. К ним относятся
- горные работы;
- подземные работы;
- работа в сфере рудоподготовки, обжига руд и нерудных пород;
- черная металлургия;
- работа с коксующимся углем;
- химия и нефтехимия;
- работа с природными энергоносителями;
- металлообработка в черной и цветной металлургии;
- электротехника; изготовление стройматериалов;
- производство радиоаппаратуры;
- целлюлозно-бумажная промышленность;
- изготовление синтетических волокон;
- работа на атомных электростанциях;
- служба в речном и морском флоте;
- изготовление медицинских препаратов.
Основная льгота – снижение пенсионного возраста на 10 лет. Основания для досрочного выхода на пенсию:
- для мужчин, которым исполнилось 50 лет – общий стаж работы 20 лет, из которых на работу во вредных для здоровья условиях пришлось не менее 10 лет;
- для женщин, которым исполнилось 45 лет – общей трудовой стаж 15 лет, из которых не менее 7 лет прошли на вредном производстве.
Список 2 вредных профессий для досрочной пенсии включает:
- горные работы;
- рудоподготовка;
- переработка угля, сланцев и металлов;
- изготовление огнеупоров и метизов;
- черная и цветная металлургия;
- пищевая промышленность;
- железнодорожный транспорт;
- здравоохранение;
- социальное обеспечение.
Нахождение профессии в Списке вредных условий труда №2 позволяет выйти на пенсию на 5 лет раньше. Условия для получения льгот для профессий из Списка №2 следующие:
- для мужчин возрастом 55 лет – общий стаж 25 лет, из которых 12 лет прошли во вредных для здоровья условиях;
- для женщин возрастом 45 лет – общий стаж 20 лет, если 10 лет из них прошли на вредных работах.