«О каком патриархате может идти речь, если у меня три начальницы - женщины, и мне норм?», - один из вопросов, который часто задают в споре о феминизме. Я не могла ответить на него, потому что существование женщин на руководящих должностях в 2019 году - это факт. Но чувствуется в этой теме какое-то логическое несовершенство.
Ответ я опять-таки нашла у Симоны де Бовуар: «Не следует, однако, упускать из виду, что наличие женщины-вождя, царицы, во главе племени отнюдь не означает, что в нем правят женщины: восшествие на русский престол Екатерины Великой нисколько не изменило судьбы русских крестьянок».
Екатерина Великая на престоле и правда не изменила судьбы женщин в стране. Более того, она правила при содействии мужчин и при большом влиянии мужчин. А еще, я уверена, что терпела пренебрежительное отношение к себе от них, испытывала на себе менсплейнинг и многое другое.
Женщины бывают руководительницами, управленцами, начальницами. Меняет ли это всю систему? Спасает ли каждую женщину в обществе от угнетения? Моя мама - руководительница колл-центра. Значит ли это, что мужья ее подчиненных перестают бить своих жен? Значит ли это, что наша семья защищена от изнасилований? Это даже не значит, что у моей мамы была бы такая же зарплата, как у мужчины, занимай он ее должность. Это не дает ей гарантий, что ее начальник-мужчина не ущипнет ее за попу.
Женщины на руководящих должностях - это норма. Но систему это не меняет, необходимость и актуальность феминизма от этого не уменьшается, патриархат от этого практически не колеблется.