На первичный просмотр резюме рекрутер тратит 2-3 секунды. 2-3 секунды, Карл!
⠀
Следующий этап, более детальная вычитка, занимает не более 10 секунд. Здесь основное внимание уделяется необходимым ключевым словам, которые должны присутствовать в резюме для определенной вакансии.
⠀
Дальше, если эти "ключевики" найдены, рекрутер читает резюме, что называется, "по-человечески".
Эта история отнюдь не про невнимательность или желание скорее убежать с работы домой, а про классическую работу рекрутера. За день при активном подборе приходится просматривать по несколько сотен резюме. Представьте, сколько часов потребуется, если не делать одну-две первоначальных фильтраций!
⠀
И именно здесь кроется ловушка. Кандидаты - это не рекрутеры. И, конечно же, не обязаны знать все тонкости.
⠀
Но часто случается, что резюме отличного кандидата даже не открывается, потому что составлено из рук вон плохо, без понимания, что важно/не важно при подборе и оценке.
⠀
И это печально и непродуктивно для соискателя, ведь хорошие вакансии проходят мимо.
⠀
Чтобы такого не происходило, резюме должно быть составлено грамотно, четко, с пониманием основных правил отбора резюме.
⠀
Самый идеальный вариант, когда вы побывали на двух фронтах - и в качестве соискателя, и в качестве человека, который подбирает персонал.
❗А можно проще - написать мне и заказать услугу "Продающее резюме"❗
Вы получите:
✔️Грамотно оформленное и составленное резюме, которое точно заметит каждый рекрутер
✔️Основные знания о нюансах работы рекрутеров
✔️Навыки самостоятельного создания продающего резюме, основные правила и структуру
✔️Рекомендации по размещению резюме
✔️Рекомендации по поиску работы
✔️Рекомендации по составлению сопроводительного письма
Стоимость услуги всего 1000 рублей. Ерунда, по сравнению с тем, сколько классных вакансий уже прошло мимо вас...
Небольшая статья "Мой первый бизнес" о моём личном опыте в качестве владельца кадрового агентства.
Подпишитесь, и узнаете ещё много полезного и интересного :)