Когда ищут "человека на продажи», часто ставят перед собой какой-то образ с гендером, возрастом и характером. Например, хотим молодого и активного парня - он лучше всего с нами сработается и поймет продукт. Или: нам нужен взрослый, серьезный мужчина. Или: хотим молодую девушку, скромную и приятную. В продажах, я считаю, гендер, возраст и характер не решают. Решают мозг, любознательность, целеустремленность. Ну и, конечно, soft skills. Когда после всех переживаний (сначала, что не взяли, а потом, что взяли) я пришла в свой отдел продаж - передо мной предстала интересная картинка. Справа сидел большой парень с хитрыми прищуром, который начинал день с джин-тоника 😱 и заканчивал «отверткой». Прямо рядом со мной сидела Люся с розами на штанах и с четвертым размером, который она аккуратно раскладывала на письменном столе босса, когда подходила что-то у него спросить.
За ней сидел Ден 😊. Ден всегда ходил в рубашке и с портфелем и изображал из себя волка с воллстрит: «Так, Серега, объем на