Сегодня пятница, кончились мои поиски работы, в понедельник я начинаю три месяца практики в налоговом офисе в центре.
Конечно, я делаю много рассылок по работе, обычно, раз в неделю по 30 - точно. До закрытия фирмы я получала почти только отрицательные ответы, но и отвечают не все, потом меня начали приглашать на собеседования. Я провела одно неудачное собеседование, три собеседования казались удачными, но не перезвонили, один контакт не совсем подошел, с еще одним контактом так и не встретилась, не совсем понятный контакт, провела одно телефонное интервью, тоже пока без последствий, и договорилась с налоговым офисом о практике.
Я очень рада практике в налоговом офисе, потому что я работаю делопроизводителем с бухгалтерской специализацией, сейчас жду экзамена на налогового бухгалтера, поэтому практика в налоговом офисе как раз кстати.
Рабочая практике - очень важный пункт в резюме. Вообще рабочие навыки важнее школы, хотя иметь сертификат - очень важно. Например, постоянно спрашивают, каким налоговым софтвером умею пользоваться. Или, у меня есть сертификат по расчету зарплаты, но меня не считают компетентной, потому что я не работала по расчету.
Большие фирмы и учреждения имеют специальный отдел по расчету зарплаты, но нелегко получить рабочее место на большой фирме. Работа на большой фирме - большое счастье, потому что, обычно, длительная: еще работает, но говорят, уже последнее, поколение, которое имеет до 30 лет стажа. Новое поколение работает два-три года, потому что стараются дать заработать рабочие дни всем для выплаты социального пособия. Однако, кто обучался расчету зарплаты, знает причину: чем длиннее стаж, тем выше зарплата, тем выше расчетная зарплата при увольнении, фирмы злоупотребляют этим.
Есть фирмы, которые вообще не заключают коллективного контракта, а только подневные контракты по рабочей услуге. Такие подневные контракты не страхуют рабочего, поэтому считаются рабочими днями только в случае личной оплаты страховки. Подневные контракты должны быть использованы в экстренных случаях, например, рекламная компания на один-два дня, но фирмы злоупотребляют им, почти все секюрити, рекламные рабочие, уборщики работают с такими контрактами и только по вызову.
Три месяца практики - бесплатные для фирмы, практикант оплачивается и застрахован отделом по безработице на минимальном страховом уровне. Конечно, все рады получить возможность пройти практику, которая входит в стаж как полный рабочий день.
Я очень надеюсь, что после практики смогу работать ассистентом налогового эксперта.
Спасибо, что дочитали до конца! Прошу поставить лайки и записаться в мою группу! Спасибо!