Очередной выпуск аккаунта HR-Portal со статьей ""Управленческий эскапизм" и презентация поражает своей тонкой художественностью и убедительной образностью. А тема-то какая - уход от реальности в управлении с необычным раскрытием понятия "эскапизм"! Притягивает, увлекает - все что необходимо для того, чтобы быть замеченным и достойно оцененным Дзеном.
Но меня как-то насторожили ассоциации автора (не удалось его обнаружить в публикации) эскапизма с игроманией и творческими увлечениями человека. Где-то рядом, но все-таки не о том! Эскапизм на мой взгляд, это нечто большее, чем просто сиюминутные фантазии или увлечения человека. Скорее - это уже болезненный результат целого комплекса психических переживаний, загнавших человека в его внутренний мирок на довольно продолжительное время, а попытки его контактов с социумом демонстрируют как раз не сиюминутное "витание в облаках" или кратковременное отвлечение на развлекуху, а глубокое погружение в нереальность.
К тому же лидеру большого дела весьма важно уметь иногда абстрагироваться от текучки и возносить себя над ним в размышлениях о его перспективах в существующих изменениях жизни общества, отраслевых нововведениях и общегосударственных тенденциях. Как, скажите, иначе он сможет разобраться в стратегических целях своего предприятия, определить концепцию их поэтапного достижения?
Тут ученые кстати сделали недавно вывод о том, что творческий потенциал человека зависит от возможности мысленно улететь как можно дальше от реальности, и это не отклонение, а уникальная физиологическая особенность организма!
Очень рассчитываю на то, что тема эскапизма найдет свое профессиональное раскрытие психологами канала "ПсиЧ", но у авторов вышеуказанной статьи цель другая - они вдруг увидели эскапизм в "дутых" презентациях, которыми во все времена славилось общество управленцев и чиновников в крупных организациях и учреждениях. Отчетная профанация присуща тем структурам, где руководитель явно не соответствует занимаемой должности, потакая своим ТОПам в работе на процесс, а не на результат, писал об этом здесь 1 и здесь 2.
Если руководитель насторожен низкими показателями в работе какого-то своего подразделения, а его доверенное лицо, после инспектирования критичного объекта пытается ему "лить елей в уши", то это уже четкий сигнал к проведению служебной проверки на предмет выявления круговой поруки с очковтирательством и всеми вытекающими из нее последствиями.
В заключении по итогам инспектирования вряд ли найдется место такому экзотическому понятию, как "эскапизм". Служебная проверка покажет, что не так в Системе управления и безопасности предприятия, позволивших профанации, нецелевому расходу ресурсов, особенно рабочего времени, разрастись в его компании до таких масштабов. Возможно это сподвигнет его лидера на внедрение контрольных и мотивационных мер для Золотой папки (об этом здесь).
Что касается красочного описания презентационного очковтирательства, которое судя по цитатам из презентации в выше упомянутой статье, похоже имеет место в реальности, то достаточно поставить в материал имена, должности, название фирмы, время и место события, и публикация уважаемого мною портала преобразится в первоклассный фельетон, который заставит указанных в нем управленцев быстро перестроиться в своем бизнесе, а также послужит хорошим примером для других подобных. Подчеркну: если конечно это не вымысел и не троллинг!
Считаю, что достойны лучшего применения, раскрасившие публикацию яркие оригинализмы и офисный сленг, типа "ДКПД - дорогой костюм при должности", "хипстеры, бегающие на лужайке в образе эльфов", "WOW! и Ахтунг!", Бурятия с пустыней Гоби и "мозги Бузовой", которые бесспорно привлекают и удерживают внимание читателя, но не сообщают ему суть проблемы приписок и подтасовок в управленческой отчетности, а что еще хуже - уводят его от реальности в некий "эскапизм" - уход от реальности! Нет бы четко и честно, как в материале "Еще больше безопасности 1".
Кстати, о презентации - в качестве бонуса дочитавшему, пост "Доклад или презентация?", где выразительность и привлекательность уместна и востребована.
По-традиции, в конце немного юмора в тему:
Уважаемые читатели, если вам подходит этот материал, нужно поставить палец вверх. И также просто, одним лёгким движением, можно подписаться на мой канал.
Русанов Сергей