Нередко летом температура в помещениях становится выше допустимого предела. Роструд на своем официальном сайте дал разъяснения о температурных требованиях при работе в жару.
Ведомство отмечает, что при достижении в помещениях температуры 28,5 градусов, работодатель должен уменьшить время работы на час. При повышении температуры до 29 градусов – на два часа, при температуре 30,5 градусов – на четыре часа. При этом для лиц, выполняющих работы, связанные с постоянным перемещением (ходьбой), умеренными и значительными физическими нагрузками, переноской и перемещением тяжестей, продолжительность рабочего дня сокращается при достижении более низкий температур (26,5 градусов - 27,5 градусов). Данные нормы предусмотрены СанПиНом 2.2.4.548-96.
Согласно статье 212 ТК РФ, работодатель обязан создать безопасные условия труда в рабочих помещениях. Комфортную температуру обеспечивают посредством работы кондиционеров. Сотрудникам предоставляю дополнительное время для отдыха и следят за тем, чтобы в рабочих помещениях присутствовало питье и аптечка с лекарствами.