как не лишиться премии

В Трудовой кодекс Российской Федерации вносят все больше законов которые практически совсем не защищают работников, происходит это по многим причинам , отчасти это потому что пишут и принимают законы люди никогда не работавшие , не знающие как прожить на зарплату ( на прожиточный минимум, на минимальную заработную плату), отчасти это происходит еще потому что мы не очень то стремимся отстаивать свои трудовые права , думая что ладно, потерпим, дальше будет лучше и наконец то все выплатят в следующем месяце . А в следующем месяце нас опять лишают премии и т. д. А раз мы ни куда не сообщаем о том что работодатель нарушает наши права и ТК РФ , следовательно об этих нарушениях никто и не знает.

и так о премии: сейчас многие работодатели формируют заработную плату таким образом: устанавливают оклад , не большой, может быть даже в размере минимальной заработной платы, а остальное, может быть даже и большую часть зарплаты, выплачивают в виде премии (такой вот закон). при этом манипулируют нами угрожая лишить премии или уменьшают ее за какие то надуманные провинности. И получается , весь мир работает чтобы получить премию, а мы работаем чтобы не лишили премии.

так вот: если вас лишили премии, но не брали с вас никаких объяснительных и вы не расписывались в приказе о лишении премии, то это значит что работодатель нарушил ТК РФ, и вернуть эту не выплаченную часть премии, очень легко ( ну относительно легко) для этого надо написать заявление, о том что вас не законно лишили премии и отдать в трудовую инспекцию или в суд (это не сложно), заявление также можно отослать по почте.

если с вас все-таки взяли объяснительную и дают вам на подпись приказ о лишении вас премии , то вы можете написать в этом приказе , не согласен(а) с лишением премии или не согласен(а) с приказом или просто не согласен(а), и только потом расписаться. Если вам будут говорить что нельзя этого писать , а нужно только расписаться, не верьте, можно. Можно даже коротенько написать почему не согласны. И вот этой записи (не согласен(а)), часто бывает достаточно чтобы вас не лишили премии.

кстати, на написание объяснительной у вас есть (по закону) два дня, т.е. если у вас затребовали объяснительную не обязательно писать ее сразу, можно придти домой, открыть интернет и найти советы, как надо писать объяснительные, или с кем то посоветоваться.

как правильно написать объяснительную, чтобы вас не лишили премии или не влепили выговор, напишу в другой статье.

продолжение следует.......