Таких историй в разных интерпретациях большое множество. Каждый ищет себя, своё место в каком бы возрасте он ни был. Почему-то принято считать, что профессиональное призвание следует определять чуть ли не с детства. Однако опросы показывают, что большинство талантов открывается во второй половине жизни. Калибровка собственного призвания – это постоянная потребность нашего жизненного становления и самореализации.
Я и сам прежде, чем нашел свое призвание, сменил не одну профессию. Это только обогатило мой опыт и позволило утвердиться в правильности выбора. Сейчас даже кажется невозможным такой расклад, чтобы человек работал по одной специальности на одном месте всю жизнь. Это похоже на деградацию! Настоящий мастер совершенствует своё искусство в разных областях. Призвание лишь призывает нас делать выбор снова и снова.
Выбор своего дела – процесс субъективный и непростой
Во-первых, никто за вас не решит, что вы любите и чем хотите заниматься. Только вы и никто другой! Во-вторых, в процессе жизненного становления человеку свойственно менять представления о мире, людях и работе. Мы внезапно можем обнаружить в себе способности к таким вещам, на которых раньше особого внимания не обращали. И в 40, в 50, в 60 и далеко за 70 лет человек раскрывает в себе разные грани своего внутреннего мира. Способности – не застывшая лава, а горячий поток возможностей, если только мы так решим.
Одно призвание на всю жизнь – скорее, исключение, чем закономерность. В реальности мы строим свою карьеру из множества карьер. Поэтому так важно делать своё решение на основе внутренних наклонностей, интереса, таланта, но также исходя из практических соображений., Чтобы убедиться в правильности принятого решения, надо как можно скорее приступать к самой деятельности. Пробовать, делать, создавать.
Решение - вот, что определяет наш выбор
Однако решение не всегда осознанное и стопроцентное. Нам часто кажется, что наши решения и поступки определены мыслями, но это далеко от реальности. Один из основоположников психологической экономической теории Даниэль Канеман в своей книге «Думай медленно, решай быстро» объяснил важность обеих систем выбора – рациональной и иррациональной. Он выделил два типа мышления. «Медленное», основанное на логике, аргументации и мнениях окружающих. И «быстрое» — автоматическое, мгновенное и неосознаваемое, которое постоянно работает позади нашего сознания в фоновом режиме.
Если мы зациклимся на сугубо прагматических целях выбора профессии, это не может гарантировать нам успеха из-за эмоциональной неудовлетворенности. Поэтому так важно использовать обе системы при определении своего призвания.
Используйте рациональный способ
1. Возьмите лист бумаги и составьте список критериев, наиболее важных для вас при выборе сферы деятельности. Например, удовольствие от работы, престижность компании, деньги, близость к дому и т.д. Вспомните как можно больше значимых для себя критериев.
2. Проранжируйте составленный список, определив вес каждого. Например, удовольствие от работы – 50%, престижность компании – 15%, деньги – 10%, близость к дому – 5%. Общая сумма всех критериев должна составить ровно 100%
3. Расставьте критерии по значимости (весу) – от наибольшего к наименьшему.
4. Проверьте выбранную вами профессию (призвание) на реалистичность. Насколько ваш выбор на самом деле будет соответствовать действительности. Принесет ли эта профессия такое удовольствие, денег, престиж и т.д.
Включите интуицию
1. Вспомните, кем вы мечтали быть в детстве? Во что любили играть? Опишите те ваши чувства (лучше письменно). На следующий день перечитайте записи и предположите, почему эти мечты и чувства вам были близки. Какие личностные особенности ваши остались актуальны и по сей день.
2. Представьте себя на вершине своей карьеры. Когда у вас есть полное ощущение успеха от своей профессиональной деятельности. Попробуйте визуализировать своё будущее на бумаге или словесно. При чём не стоит ограничиваться представлением рабочего пространства, но максимально отразить и все остальные сферы жизни, связанные с этим образом будущего. После составления образа будущего ответьте для себя на такой вопрос: Как я всего этого добился? А затем: какие шаги мне нужно сделать, чтобы достичь такого положения дел?
-------------------
Конечно, провести над собой такую работу сможет не всякий. Но лучше начать с себя, а затем лучше воспользоваться услугами карьерного консультанта или профессионального коуча. Тогда решение придет однозначно и вы начнете действовать!