А рекрутеры почему-то не звонят...
Попробуем-ка найти «5 причин», как пел усатый сладкоголосый музыкант.
«И первая причина - это ты», точнее ошибки в личной информации о себе любимом, о кандидате. Как Вы лодку назовёте, так она и поплывет...
Например, «всплывает» на рынке труда резюме с ФИО Владимир Владимирович П. Ну не забалуешь же с такой ассоциацией, да? Noblesse oblige, как говорится, положение обязывает. А далее указана эл.почта “seksimen” и загружено фото с обнаженным торсом (но нет, не на медведе, как вы подумали, а всего лишь на фоне пальм ОАЭ в цветастых шортиках!).
Не серьёзно как-то, прям, чес слово. Не ноблис))
Вывод: фамилия, фото и контактные данные должны быть логичны и соответствовать желаемому образу «идеального труженика».
Или вот ещё, например... Девушка 18 лет указывает своё отчество... типа «МарьИванна я» и требует величать её в соответствии с высоким внутренним статусом... начинающего специалиста. А все понимают что опыта, да зачастую и знаний... у юного поколения... кот наплакал...
Тоже ведь, сразу понятно рекрутеру что «МарьИванна» представитель молодого, да раннего поколения Z с завышенной самооценкой и гипертрофированным чувством собственного достоинства.
Резюмируя, проверьте ещё раз, соответствует ли фото, ФИО и контактные данные Вашему статусу, возрасту и должности.
Причина «а вторая - все твои мечты»... иными словами - обьем информации (лаконичность или чрезмерная подробность в описании выполняемых обязанностей). В первом случае когда «рекрутер, догадайся, мол сама, кем и как я работал» заканчивается полным фиаско: рекрутер закроет резюме и забудет.
Во втором случае - есть шанс что рекрутер не дочитает вашу «мысль растекшуюся по древу», заподозрив в кандидате либо «мечтателя», либо педантичного зануду, либо человека, который не умеет правильно расставлять приоритеты и излагать информацию ясно и чётко.
Резюмируя, составьте текст о своём профессиональным опыте на 2-х страницах.
«Третья это все твои слова»... без орфографических ошибок и бытовых словечек типа «я чОткий менагер, звони, не ошибёшься!».
«Четвёртая причина - ложь». Да-да! Всё тайное рано или поздно становится явным: и купленный диплом, и заниженный возраст, и причина увольнения с предыдущего места работы.
«А пятая причина - это боль, оттого, что умерла любовь».... И такое случается. А так хочется видеть в конце резюме приписку «Люблю свою работу. Дайте, плиз, возможность зарабатывать себе и Вам, дорогой Работодатель!»
Вот и песенке конец. А кто слушал и дочитал, молодец!
И будет вам точно счастье и удача!
