Профессиональное выгорание программистов, тимлидов и другого персонала, который трудится в технологической сфере, — дело известное. Но почему такое происходит? Ответ на вопрос попытались найти журналисты Dice Insights, которые провели исследование среди профессионалов в IT.
Главные причины выгорания на работе
Существует мнение, что выгорание происходит из-за слишком большой загруженности и напряжённого труда. Однако в результате проведённых исследований эта строчка заняла лишь второе место:
1. Большинство опрошенных видят причину выгорания в том, что их заслуги недостаточно оцениваются и не признаются должным образом, то есть главная причина — это недооценка.
2. На втором месте находятся ИТ-специалисты, которые считают, что работают слишком много.
3. Третья по значимости причина профессионального выгорания — скучные и монотонные задача.
4. Остальные винят начальников, некачественный менеджмент, нечёткую стратегию компании, токсичную корпоративную культуру, нарушение баланса между работой и личной жизнью и т. д.
Опрос проводился среди тех, кто оценивает степень своего истощения как довольно высокую. Таковых оказалось около 35 %.
Загляните за горизонт событий вместе с OTUS! Записывайтесь на наши курсы:
ПОСМОТРЕТЬ ПРОГРАММЫ