Мы несколько раз сталкивались с вопросом: "а уместно ли будет взять на корпоратив с собой детей?". Редкий работодатель впрямую запрещает, но и не менее редкий говорит "конечно, берите! им тоже будет чем заняться!". Мы решили поделиться с вами ТОП-5 советов о том, чем же можно занять юных посетителей корпоративных мероприятий!
Совет №1. Самое главное - запланируйте детскую локацию заранее. Продумайте где и как ее организовать. Это не должно быть рядом с кейтерингом, но и на отшибе ставить ее неразумно. Хотя бы, исходя из той же безопасности. Дети должны быть в поле видимости.
Совет №2. У детской локации, даже если она 2х2 метра, обязательно должен быть куратор. Обязательно. Именно он должен следить за детьми и их активностью, быть начеку любых внештатных событий. А также, стать для детей лучшим другом на этот день. Стоит ли говорить, что этот куратор должен быть с опытом работы с детьми, расположен на общение с ними, и видеть в каждом ребенке своего нового приятеля? Совет №3. Дети -