Устроиться на работу не всегда просто. И здесь многое зависит от того, кто ищет вакантное место.
Молодой мужчина – лет 35 – оказался «на улице». Сократили его. Он нисколько не унывал, говорил, что с его «потенциалом» проблем с трудоустройством не будет. Куча разных курсов по специальности, неплохой послужной список, отличное базовое образование – чин чинарем!
Он изучил рынок. Сначала остановился на вакансиях, а затем посмотрел на потенциальных работодателей. Получилось не густо. Около двадцати пяти организаций.
Вакансий примерно четыре. Тоже немного. Сначала он откликнулся на вакансии. Затем написал письма на другие предприятия. В них он описал все свои достижения и перечислил свои пожелания. «Достижения» уж очень голову кружили. Ему казалось, что там все в обморок упадут от счастья, увидев такое. Хвастун?
Отправил вечером ровно 25 писем. Утром проснулся и понял, что не учел важного обстоятельства. Надо было подробно описать, что же он умеет делать в профессиональном плане. Сел за комп и написал вторую порцию посланий. Там значилось, что, мол, простите-извините, но я бы хотел добавить про себя следующую информацию. Получилось, что сначала о достижениях и требованиях к работодателю, а только после – что же он может делать.
Прошел месяц, ни ответа, ни привета. Я знаю, что он пока расклейщиком подрабатывает.
По рабочей специальности устроиться легче. Мне так кажется, может, и ошибаюсь. А вот разной офисной публики у нас завались.
Мне приходилось самому присутствовать на собеседованиях. А еще быть гостем на различных конференциях работодателей. Выделил одну особенность, которая касается молодых соискателей с новенькими дипломами. Первое, о чем они говорят, это о своих финансовых требованиях: «Я бы хотел получать такую-то зарплату». Понятно, что сразу же от ворот поворот.
Еще одна особенность: молодые люди и даже состоявшиеся специалисты в первую очередь говорят о своих так называемых достижениях, затем о зарплате. О собственной крутизне говорят. Почти все молчат о том, что они могут. Можно ли улучшить работу? Есть ли творческие идеи? Видится ли какой-нибудь потенциал?
Это самое главное. И его нет.
Интересно, с чем это связано? С нашим потребительством? Или с неумением конкурировать?
Подписаться на канал "Георгий Жаркой".