на примере блестящей работы "Littlebig" "Такос".
ТИПАЖИ СПИКЕРОВ-УПРАВЛЕНЦЕВ - на примере блестящей работы littlebigband "Такос".
1)"СПИКЕР РИТУАЛА", как правило, публичное лицо организации, который опирается на правила, умеет преподносить банальности важно и со смыслом. В кризисе легко выходит из себя.
2) "ПОВЕЛИТЕЛЬ СЛОВ", судья, силовик," генерал" - спикер, который сначала с сарказмом наблюдает за попытками решать проблемы других, потом всех строит и гонит к результату любой ценой.
3) "ЗОВУЩИЙ В БУДУЩЕЕ". Спикер-лидер, как правило, неформальный, который видит образ будущего организации и мотивирует подчинённых личным примером.
4) "СВЯЗУЮЩЕЕ ЗВЕНО". Спикер с нестандартным управленческим мышлением, раньше других видящий внутренние и ассоциативные связи в организации, мобилизующий на слаженную работу.
Типология представлена в рамках концепции спецкурса #Управленческаяриторика Владимира Сыченкова, соотносится с моделью ролей менеджеров PAEI, предложенные Ицхаком Адизесом.
Выражаем благодарность В.М.Шепель - за термин и направление "управленческая риторика" ,
любимой группе #littlebig - за вдохновение, иронию, вкус, стиль и неизменное качество работ.
Подписывайтесь на наш канал "СAVA Турниры спикеров": только эксклюзивные авторские материалы