На прошлых выходных снова меня пытались убедить в том, что не имея опыт, невозможно устроиться на хорошую работу. Я, в принципе, считаю, что у меня в Команде очень хорошо работать ) А около 80% пришли к нам как раз без релевантного опыта, и многие трудятся уже долгие годы. Было бы желание, а не поиск отмазок. Но поиск отмазок продолжлися. Дескать, это всё разработчики, тестировщики, аналитики и т.д. Технические специалисты. Они могут получать опыт, работая в одиночку над своим проектом, или участвуя в open-source проектах, или выполняя какие-то задания. В целом - возможностей огромное множество. А как быть менеджерам? Где потренироваться управлять людьми? Общаться с ними? Мотивировать? На самом деле - есть отличный вариант. Его использовали многие крутые и известнве менеджеры, директора компаний. Его в своё время использовал и я. Сейчас есть большое число общественных, благотворительных и иных организаций, где большое количество людей трудится не за деньги. Выберите организацию себе