Вам нужно больше денег, но при этом вы не хотите менять основную работу? Есть несколько проверенных способов, которые принесут вам от 10 до 50 тыс руб в месяц в качестве дополнительного дохода. Я не говорю сейчас о малоприбыльных подработках вроде «потаксовать» или зарегистрироваться на бирже фриланса. В этом материале речь пойдет именно о том, как найти хорошую денежную подработку по вашему профилю.
1. Договоритесь с работодателем о дополнительной загрузке
Это самый простой путь, поскольку вы уже знаете работодателя, он знает вас. В зависимости от рода вашей деятельности можно предложить выходы на работу внеурочно: например, в выходные или для подмены заболевших сотрудников. Можно заявить о своем желании выполнять «на полставки» работу за кого-то из коллег, ушедших в декрет. Представлять компанию на выставках, особенно на тех, что проводятся в выходные дни: как правило, никто не хочет работать в выходные, хотя за выход в такой день положена двойная оплата.
2. Заявите о себе в соцсетях как о специалисте, который берется за разовые заказы или дает консультации
Проще всего сделать это через тематические группы в соцсетях. Например, если вы ивент-менеджер, вы можете в свободное от основной работы время помогать кому-то с организацией других мероприятий: в этом деле всегда нужны лишние руки, а если еще с головой и базой контактов подрядчиков…
Иногда человеку неудобно открыто написать в соцсетях, что он ищет подработку: вдруг кто-то из знакомых с основной работы увидит, а начальство будет недовольно…
В группе вакансий в интернет-торговле, которую я администрирую, мы нашли выход: человек, который ищет работу, но не хочет пока это афишировать, присылает информацию о себе администратору группы. А тот уже самостоятельно публикует «анонимного кандидата», описывая его навыки, но не указывая компании, в которых человек работал. Все, кого заинтересовал кандидат, отмечаются в посте, а человек уже после сам решает, с кем ему связываться, а с кем нет.
3. Найдите подработку через знакомых, которые работают с вами в одной сфере
Составьте список коллег, с кем вы когда-то работали. И кто продолжает трудиться в вашей отрасли. Свяжитесь с ними и расскажите, что ищете работу. Заведите за правило напоминать о себе раз в 2-3 месяца. Такой подход обеспечивает меня гарантированными подработками на протяжении уже очень долгого времени. Разумеется, речь идет о разовых заказах.
Просите людей рекомендовать вас другим людям. Помогите им: четко сформулируйте, за какие заказы беретесь и в чем ваши сильные стороны по сравнению с другими кандидатами.
4. Пишите статьи по своей теме
Очень многие издания сейчас находятся в поиске профессионалов — не журналистов, а практиков, которые могут писать статьи на сложные темы, где требуется высокий уровень владения материалом. За такие статьи платят, и неплохо. К тому же, это возможность повысить свой статус как эксперта. А значит, к вам начнут обращаться за консультацией или приглашать вас для реализации отдельных проектов.
5. Оговорите KPI и зависимость дохода от результатов деятельности
Обычно работодатели с радостью идут на это: ведь так им меньше нужно будет волноваться за эффективность вашей деятельности. Разделив зарплату на оклад и премию и утвердив премию в размере определенного процента от дохода компании, вы действительно начнете больше зарабатывать. Конечно, и работать придется продуктивнее. Но разве не этого вы хотели?
И конечно, подписывайтесь на мой блог - тут и в Instagram! Это точно приведет вас к успеху))))