Закон в третьем чтении приняли 25 сентября депутаты российского парламента.
Принятый документ подразумевает уголовную ответственность для работодателей за отказ в приеме на работу граждан предпенсионного возраста.
Напомним, что этот закон был разработан специально, чтобы смягчить непопулярную среди россиян пенсионную реформу, которая касается повышения пенсионного возраста на пять лет у мужчин и на восемь лет у женщин. В обществе высказывались небезосновательные сомнения по поводу того, что работникам в 55–60 лет и старше будет невозможно устроиться на работу.
25 сентября на заседании Госдумы депутаты приняли в третьем, окончательном чтении законопроект об уголовном наказании за необоснованное увольнение или отказ в приеме на работу сотрудников предпенсионного возраста.
Закон предусматривает наказание в виде штрафа до 200 тысяч рублей или обязательные работы до 360 часов.
Считается, что предпенсионный возраст начинается у россиян за пять лет до времени выхода на пенсию.
Сам закон о пенсионной реформе был принят в первом чтении в июле 2018 года и вызвал массу протестов как по всей стране, так и в Вологодской области.
Главная новость по теме: Отозвать проект пенсионной реформы потребовали вологодские профсоюзы