Найти тему
Наука для всех

Как ЦРУ вербует ученых

Оглавление

Эксперты в сфере ядерных технологий, генетики, химии и исследователи в других узких областях науки являются ценными ресурсами для развитых стран. Благодаря их знаниям и опыту разрабатываются новые эффективные виды оружия и ведутся исследования для поиска лекарств от экзотических и редких болезней, из-за этого они часто оказываются объектами вербовки спецслужб, работающими на правительство.

Источник изображение: Novinite.com
Источник изображение: Novinite.com

Из книги написанной Д. Голденом Spy Schools в The Guardian была напечатана часть текста, в которой описывалось как агенты Центрального Разведывательного Управления США вербуют выдающихся зарубежных научных экспертов.

Для чего спецслужбы вербуют ученых

По сведениям опубликованным The Guardian, ежегодные затраты ЦРУ направленные на организацию и подготовку различных научных симпозиумов и конференций составляют несколько миллионов долларов. Тем самым, у агентов спецслужбы открываются возможности вербовки ученых-ядерщиков (в том числе иранских специалистов), таким образом они ослабляют развитие стран в области разработок ядерного оружия и укрепляют позиции собственной страны.

Техник за пультом управления на заводе по переработке урана в Исфахане, Иран. Источник изображения: hindustantimes.com
Техник за пультом управления на заводе по переработке урана в Исфахане, Иран. Источник изображения: hindustantimes.com

Под колпаком наблюдения оказываются не только ученые стран ближнего востока, но и всей планеты. Благодаря глобализации возможность отправки своих делегатов на такие конференции появилась даже у самых закрытых от мировой общественности стран. По словам источников в ЦРУ, на которые ссылаются авторы исследования такие страны этим пытаются доказать свое научное превосходство и заработать престиж на мировой арене. Подобный сценарий действий также применяется по отношению к России и Китаю.

Укрепление влиятельности государства путем увеличения количества выдающихся умов является хорошей тактикой для ведущих стран, поскольку благодаря ей такие страны не только быстрее и эффективнее ведут перспективные военные разработки, также завербованные ученые становятся ценными объектами для ведения разведывательной деятельности. Из-за того, что специалистам известны многие секреты в плане технических достижений страны, то для страны-конкурента такие сведения представляют большую ценность.

Чтобы завербовать зарубежных специалистов ЦРУ нередко прибегают к радикальным мерам, вплоть до организации научных конференций.

Источник изображения: .abdn.ac.uk
Источник изображения: .abdn.ac.uk

На этапе подготовки спецслужба составляет перечень ученых, в вербовке которых она заинтересована. При этом оценивается профессионализм, сфера деятельности , страна ученого и его контакты. Как правило, в качестве подрядчика для организации симпозиума привлекается компания Centra Technology. Эта организация официально уполномочена для ведения деятельности в области технологической и оборонной логистики и защиты информации. По различным контрактам Centra Technology за два десятилетия деятельности получило финансирование от ЦРУ в размере около 200 млн. долларов.

В том случае, если ЦРУ самостоятельно занимается подготовкой научной конференции, то местом для ее проведения обычно выбирается "относительно нейтральное государство". Далее агенты находят среди местных компаний технологической сферы или бизнесменов того, кто выступит в качестве организатора, предлагая за это от 500 тыс. до 2 млн. долларов. Таим образом спецслужба скрывает истинные причины, прикрываясь действиями конкретных бизнесменов и компаний. И в то время как ими готовится симпозиум, спецслужбой идет планирование и подготовка к вербовкам.

Как агенты привлекают вербуемых ученых на конференции

Источник изображения: securityagency.sk
Источник изображения: securityagency.sk

Для привлечения специалиста, в котором заинтересована спецслужба агенты ЦРУ могут связаться с кем-либо из американских ученых ранее знакомых целью и предлагают ему посетить предстоящую международную конференцию. В случае согласия, американского ученого просят убедить его зарубежного коллегу принять участие в этом же симпозиуме.

По материалам The Guardian, агент называемый в публикации "R" рассказал о том, что всегда с объектом вербовки агент спецслужбы знакомится "случайно". Также R сообщил, что вербовать ученых достаточно просто и лично им уже было завербовано достаточно много людей. Его технология вербовки заключалась в том, что R собирал информацию о ближайших конференциях, находил среди списков участников экспертов, с которыми ранее виделся на предыдущих симпозиумах и начинал "охоту за головами". Кроме того, R предварительно узнавал о том, где работает цель, "наводил справки" о биографии ученого, выяснял имена и фамилии, а также информацию об учебном заведении, которое тот закончил.

После этого агент сочиняет для себя легенду, согласно которой он выступает, как правило, в качестве бизнесмена-владельца исследовательской компании, в интернете создает сайт вымышленной компании, разрабатывает визитки и информационные буклеты.

Так как сами агенты не являются научными специалистами, у них нет возможности вступать в открытые дискуссии, в ходе которых они могут быть раскрыты. Научные направления такие как ядерная физика, химия и биохимия - очень трудны в изучении, из-за этого даже очень эрудированные агенты не обладают всеми нужными научными знаниями для беседы и вынуждены вербовать не очень ценных специалистов. Если же агент будет выглядеть дилетантом, то охранники, сопровождающие ученого может что-то начать подозревать и больше не подпустит агента к цели. По этой причине в качестве целей они определяют ученых со стеснительным характером или тихих интровертов, с которыми проще начать беседу. Довольно распространенный вопрос, который они задают объекту вербовки чтобы начать разговор и завязать знакомство звучит примерно так: «Вам также как и мне не нравятся большие скопления людей?».

R также сообщил, что начинать знакомство с целью в присутствии всех участников нельзя, так как охранники мгновенно определят такую нестандартную активность и скорее всего ужесточат меры безопасности. Агенту на первоначальном этапе необходимо только "отметиться" в памяти нужного специалиста и уйти. Таким образом он ведет себя на протяжении всей конференции, перемещаясь от одного ученого к другому и обмениваясь с ними короткими репликами.

Наносить визит в гостиничный номер ученого также очень рискованно и к этому методу прибегают только в исключительных случаях. Чаще всего после заведения знакомства по прошествии 3-4 дней агенты приглашают цель поужинать в ресторан. Во время ужина агент под видом руководителя компании делает предложение присоединиться к своей команде исследователей из США. При этом озвучиваемая зарплата часто зависит от страны ученого. Например, для специалистов из Пакистана предлагается в пределах 1-5 тыс долларов, для ученых других стран - выше. Согласившись на такое предложение и получив первое вознаграждение вербуемый утрачивает возможность вернуться обратно. Поскольку при изъявлении такого желания ЦРУ начинает угрожать завербованному о том, что "сольют информацию" о сотрудничестве с правительством США, тем самым очернив его репутацию.

Бывает, что ученые, которые первоначально согласились бежать в США уже по дороге в аэропорт вдруг отказываются от предложения, набивая себе цену. В такой ситуации агенты предлагают переправить также семью ученого в США и обеспечить дополнительную поддержку (например, предоставить оплату образования в американских школах и ВУЗах). По словам R, как правило в таком случает подобные дополнительные предложения заставляют ученых дать согласие и задача агента считается успешно выполненной.

Если Вам понравилась статья , поставьте лайк и подпишитесь на канал НАУЧПОП . Оставайтесь с нами, друзья! Впереди ждёт много интересного!