Хотите стать начальником? Работаете много лет на одной должности без перспективы повышения? Или меняете работу в поисках заветного места? Эта инструкция для вас.
Как нужно себя вести, чтобы стать наконец большим боссом?
Быть активнее коллег, быстрее, инициативнее, много общаться, словом действовать. Чем решительнее вы будете, тем быстрее придёт успех.
Но для начала проведём небольшую подготовительную работу.
Составляем план
Представьте, а лучше нарисуйте свою карьерную лестницу, на ближайшие 10-15 лет. Какой будет её вершина? Должность генерального директора или может собственный бизнес? Нет ничего невозможного! За 15 лет любой человек, обладающий достаточным упорством и целеустремленностью может стать генеральным директором. Подумаем, если получать повышение в среднем каждые 3 года, то какая должность должна стать следующей в вашем карьерном развитии от нынешней точки отсчета? Решили? Едем дальше.
Определяем цели
У вас уже есть понимание, на какую позицию нужно ориентироваться. А теперь нужно задать себе вопрос: "Что я должен знать, уметь, чтобы работать на этой должности?". Ответили? Воплощаем в жизнь. Однозначно нужно повышать свою квалификацию и как специалиста и как руководителя. Не стоит сразу замахиваться на MBA, посмотрите пару вебинаров, оформите подписку на специализированные журналы, сходите на тренинг личностного роста. И уже после этого, когда придет четкое понимание, какие именно навыки нужно развивать, нужно пройти профильное обучение.
Обновить резюме
Итак, прошло два года, а заветного повышения все нет? Скажу сразу - дальше будет инструкция для тех, кто уже испробовал все способы получить повышение зарплаты и должности в своей компании и честно выполнил предыдущие два пункта из списка. Может вы мало старались, может в этой компании расти больше некуда, причин может быть множество, но вывод один: нужно искать новую работу.
Как правильно составлять резюме, привлекающее внимание мы уже с вами говорили. На что обращать внимание при выборе работодателя тоже.
Трудность здесь может быть только одна. Вы настолько давно не были на собеседовании, что только от слов стрессовое-интервью, MMPI и кейсы у вас начинает дергаться глаз и учащается пульс. Начнем с простого.
Тренироваться
Вы ведь хотите работать в компании мечты, а готовы получать на 5-10% меньше текущего уровня, но с повышением должности и перспективой роста зарплаты в будущем? В любом случае, вне зависимости от ответа, практика собеседований вам не повредит.
Да простят меня HRы за этот совет
Рассылайте резюме во все компании которые хоть в какой то степени могут быть интересными, и в те, где уровень зарплаты и должность несколько ниже ваших ожиданий. Ходите на все собеседования, даже если заранее знаете, что не будете там работать. Если должность не подойдет, то вы получите практику собеседований, а это всегда добавляет пару пунктов к уверенности в себе! Если же компания интересная, то в итоге после встречи вам могу предложить более высокую должность.
Следуйте инструкции и делайте еще один шаг навстречу работе мечты.
Понравилась статья? Подписывайтесь на канал. Расскажите свою историю о работе или задайте вопрос: hr-expert.foryou@yandex.ru