Обучение воспринимается как событие. Особенно в e-learning. Созданию каждого более или менее существенного курса уделяется много внимания. Детально, тщательно, кропотливо. Слова, изображения, формулировки. Все силы - на один и очень короткий момент. Всему, что до и после - почти ничего не достается.
Про мотивацию, которая должна быть "до" говорить не будем. Уже много написано и сказано. Теперь про то, что будет "после". Есть ли у нас иллюзия, что после одной единственной встречи случится "любовь с первого взгляда"? Есть.
Первое свидание, даже то, на котором и правда была искра - это только начало. Обе стороны должны еще очень много сделать, чтобы не погасло и разгорелось. И не только по заведенному сценарию "кино-прогулки-кафе-разговоры". Где-то подстроиться, где-то что-то поменять.
После курса, даже если "с первого взгляда", начинается большая работа: понять, осознать, переложить в реальную практику. Сделать ошибки, начать сомневаться, попробовать снова, может быть бросить, вернуться к тому, как было раньше и снова начать. Начать пользоваться, наработать привычку, довести до автоматизма. Даже в Матрице это не получилось с первого раза, потребовалась тренировка.
Вопрос - что мы на самом деле делаем для обучения? Курс - это только первое свидание. Нам же нужны постоянные отношения.